2025年南昌醫(yī)學(xué)院第二批高層次人才招聘80人公告
南昌醫(yī)學(xué)院是由江西省人民政府舉辦、江西省衛(wèi)生健康委行政主管、江西省教育廳業(yè)務(wù)指導(dǎo),并經(jīng)教育部批準(zhǔn)成立的集教學(xué)、醫(yī)療、科研為一體的全日制普通本科高等醫(yī)學(xué)院校,主要培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所需要的高素質(zhì)應(yīng)用型、技術(shù)技能型人才。
二、招聘崗位
計(jì)劃招聘博士共80名,具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)《南昌醫(yī)學(xué)院2025年第二批高層次人才招聘崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)崗位表)。
三、招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(四)具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件;
(五)具有博士學(xué)歷、學(xué)位(其中,2025屆普通高校畢業(yè)生須于2025年12月31日前取得博士學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),未按時(shí)取得者取消聘用資格);
(六)年齡40周歲以下(1984年9月18日之后出生,其他年齡以此類(lèi)推); 具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的,年齡可放寬至45周歲以下;具有正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的,年齡可放寬至50周歲以下。
(七)具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員,涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員,尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員,在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且尚在禁考期的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得應(yīng)聘。
四、招聘程序
本招聘計(jì)劃2025年全年實(shí)施,招滿為止。招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實(shí)施。
(一)報(bào)名
凡有意應(yīng)聘者,可登錄南昌醫(yī)學(xué)院招聘網(wǎng)頁(yè)http://hr.ncmc.edu.cn/zp.html#/,進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名,選擇相應(yīng)崗位報(bào)名。
應(yīng)聘須提交的材料(均為PDF格式)主要包括:
(1)《南昌醫(yī)學(xué)院2025年高層次人才應(yīng)聘表》(附件2);
(2)《南昌醫(yī)學(xué)院應(yīng)聘人員近親屬報(bào)告承諾書(shū)》(附件3)
(3)有效期內(nèi)的第二代居民身份證(正反面)掃描件;
(4)大學(xué)各階段學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件和學(xué)信網(wǎng)的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表和中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告(國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆博士畢業(yè)生提供學(xué)信網(wǎng)的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告,在國(guó)(境)外獲得博士學(xué)位應(yīng)聘者還需要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《港澳學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》等材料);
(5)科研業(yè)績(jī)材料證明文件[近5年代表性成果(獲獎(jiǎng)、論文、專(zhuān)著、學(xué)術(shù)譯著、專(zhuān)利、咨詢(xún)報(bào)告等)和主持參與的科研項(xiàng)目];
(6)報(bào)考人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員的,須提供單位人事部門(mén)蓋章的同意報(bào)考證明;
(7)崗位要求的其他資格材料掃描件(專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)證書(shū)等)。
請(qǐng)應(yīng)聘者認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)和提交相關(guān)材料,若因提供材料不實(shí)所引發(fā)的后果,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
(二)資格審查
學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行初審,確定參加考核人員。報(bào)名材料不全或不符合要求的,應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充完善,并按要求再次提交審查,逾期未提交的視為報(bào)名不。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者,一經(jīng)查實(shí)取消考核、聘用資格,由此造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(三)考核
自公告發(fā)布之日起10個(gè)工作日后,學(xué)校根據(jù)報(bào)名情況,不定期組織考核。參加考核人數(shù)不受最低開(kāi)考比例限制。
按照崗位需求,對(duì)應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、科研能力等進(jìn)行考核,考核為百分制,考核成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為80分,考核成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者方可確定為進(jìn)入體檢人選。
進(jìn)入體檢人選名單在江西省衛(wèi)生健康委員會(huì)、南昌醫(yī)學(xué)院人事處網(wǎng)站公布,接受社會(huì)監(jiān)督。
(四)體檢
考核通過(guò)人員須在用人單位指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,體檢費(fèi)用由學(xué)校承擔(dān)。需誠(chéng)信體檢,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。
(五)考察
對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、身心健康等情況。
(六)公示
對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。
(七)聘用
經(jīng)考核、體檢、考察合格,公示無(wú)異議的擬聘用人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核不合格的,按有關(guān)規(guī)定予以解聘。
五、待遇
(一)聘用人員納制備案制管理,待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)為各類(lèi)人才提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的待遇,提供適度寬松的科研和工作環(huán)境。
(三)符合條件者可享受省內(nèi)其他人才引進(jìn)政策。
六、聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人:劉老師 曾老師
聯(lián)系電話:0791-85772136
咨詢(xún)時(shí)間:工作日9:00-11:30、14:00-16:00
學(xué)校網(wǎng)址:http://www.ncmc.edu.cn/
學(xué)校地址:
江西省南昌紅谷灘區(qū)復(fù)興大道西2699號(hào)(九龍湖校區(qū))
江西省南昌小藍(lán)經(jīng)開(kāi)區(qū)匯仁大道689號(hào)(象湖校區(qū))
附件1:南昌醫(yī)學(xué)院2025年第二批高層次人才招聘崗位表.docx
附件2:南昌醫(yī)學(xué)院2025年高層次人才應(yīng)聘表.docx
附件3:南昌醫(yī)學(xué)院應(yīng)聘人員近親屬回避承諾書(shū).docx
南昌醫(yī)學(xué)院
2025年9月18日
原標(biāo)題:南昌醫(yī)學(xué)院2025年第二批高層次人才招聘公告(58)
文章來(lái)源:http://rst.jiangxi.gov.cn/jxsrlzyhshbzt/col/col85520/content/content_1968575205949698048.html
(責(zé)任編輯:李明)
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