2016廣東新豐縣人民法院招聘書記員公告【招15人】

(四)資格條件審查

按照招聘報考條件，對報名者進行資格條件復查，凡符合報名條件者方可進行考試，并發(fā)放筆試準考證。

(五)準考證領取時間

請各位考生于2016年11月29日(上午9:00-11:30，下午15:00-17:00)，憑報考者身份證到新豐縣人民法院一樓大廳領取準考證(打字測試、面試、體檢均用同一張準考證)。

三、考試辦法

考試采取打字測試加結構化面試的形式進行，各應聘人員憑身份證原件和準考證參加各環(huán)節(jié)考試。

1.打字測試。打字測試實行百分制，設定合格線為55分，測試內容為聽錄音并用電腦錄入所聽內容，考察打字速度及正確率。

2.面試。面試采用結構化方式進行。在達到合格分數(shù)線的考生中，按分數(shù)高低1:3的比例確定進入面試人選，不足比例的，按實際人數(shù)確定人選。

總成績=打字測試成績×60%+面試成績×40%，四舍五入保留小數(shù)點后2位。

考試時間和地點另行通知。

四、體檢、考察和公示

1.體檢。按考生總成績由高到低取前15名確定體檢名單。體檢不合格者不予雇用，并按總成績依次遞補。體檢時間另行通知。

2.考察和公示。由新豐縣人民法院對體檢合格考生進行全面考察，結合考察結果確定擬招錄人員名單，在新豐縣人民政府網(wǎng)對考察合格人員進行公示，公示期為5天。放棄政審的取消聘用資格，空缺人選按總成績由到低分依次補。

五、薪酬待遇

經打字測試、面試、體檢和政審，符合招聘條件者，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，安排到新豐縣人民法院工作。正式聘用后，薪酬標準由縣財政按不低于本地公務員經費的70%統(tǒng)籌(含五險一金，具體待遇以勞動合同約定為準)，試用期三個月,招聘后需在新豐縣人民法院服務滿三年。

六、本公告由新豐縣人民法院負責解釋。

原標題：新豐縣人民法院2016年公開招聘勞動合同制書記員公告

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北京市十三陵水庫管理處下半年公開招聘擬聘人員.docx

新豐縣人民法院

2016年11月15日

（責任編輯：李明）

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