2017吉林長春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)招聘合同制人員公告【招40人】
為打造“平安凈月”，全區(qū)群眾公共安全滿意度，經(jīng)凈月高新區(qū)管委會研究，決定為區(qū)公安分局公開招聘40名合同制工作人員。招聘人員須經(jīng)資格審查、考試、體檢、考核、試用合格后予以聘用，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘原則和方法
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方法進行。
二、招聘崗位與招聘人數(shù)
(一)本次招聘崗位為勞動派遣合同制工作人員崗位，人數(shù)為40人，具體工作崗位為凈月公安分局所屬基層所隊。其中，合同制勤務(wù)類工作崗位34人、合同制文職類工作崗位6人，因工作面向公安基層，崗位要求均為男性。具體招聘崗位及資格條件詳見附件1《2017年長春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘合同制工作人員崗位及資格條件一覽表》。
(二)崗位職責(zé)：
1、合同制勤務(wù)類工作人員崗位職責(zé)：
主要輔助民警從事下列工作，不具有人民警察身份，不具備執(zhí)法資格，不參與執(zhí)法。
(1)協(xié)助預(yù)防、制止違法犯罪活動;
(2)協(xié)助開展治安巡邏、治安檢查和對人員聚集場所進行安全檢查;
(3)協(xié)助盤查、堵控、監(jiān)控、看管違法犯罪嫌疑人;
(4)協(xié)助維護案(事)件現(xiàn)場秩序，保護案(事)件現(xiàn)場，搶救受傷人員;
(5)協(xié)助開展“110”警情現(xiàn)場處警;
(6)協(xié)助維護大型活動現(xiàn)場秩序;
(7)協(xié)助開展戒毒人員日常管理、檢查易制毒化學(xué)品企業(yè)、公開查緝毒品;
(8)協(xié)助民警開展人口信息、社會服務(wù)信息、治安信息等采集、核對工作;
(9)協(xié)助開展出入境管理服務(wù);
(10)參與滅火救援和協(xié)助開展消防監(jiān)督管理;
(11)協(xié)助開展社會治安防范、交通安全、禁毒等宣傳教育;
(12)協(xié)助疏導(dǎo)交通，勸阻、糾正交通安全違法行為，采集交通違法信息;
(13)其他可以由合同制勤務(wù)工作人員從事的工作。
2、合同制文職類工作人員崗位工作職責(zé)：
主要輔助民警從事下列非執(zhí)法崗位的相關(guān)輔助工作，不具有人民警察身份，不具備執(zhí)法資格，不參與執(zhí)法。
(1)協(xié)助開展文書助理、檔案管理、接線查詢、窗口服務(wù)、證件辦理、信息采集與錄入等行政管理工作;
(2)協(xié)助開展計算機網(wǎng)絡(luò)維護、數(shù)據(jù)分析、軟件研發(fā)、安全監(jiān)測、視頻巡查、通訊、資金分析、非財務(wù)管理、實驗室分析等技術(shù)支持工作;
(3)協(xié)助開展警用裝備保管和維護保養(yǎng)、后勤服務(wù)等警務(wù)工作;
(4)其他可以由合同制文職工作人員從事的工作。
（責(zé)任編輯：李明）
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