四、專業(yè)考核

1.專業(yè)考核采取“說課+答辯”的形式進(jìn)行，每人限時(shí)15分鐘(說課10分鐘、答辯5分鐘)。面試成績100分，當(dāng)場評判、當(dāng)場公布。專業(yè)考核設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，低于70分的均確定為不合格，取消其招聘資格。

2.說課內(nèi)容以平原縣第一中學(xué)現(xiàn)行高中二年級相應(yīng)學(xué)科教材為依據(jù)。教材由提供，不需考生準(zhǔn)備。說課課題由專家命制，參加專業(yè)考核人員現(xiàn)場抽簽確定說課順序。

3.專業(yè)考核具體時(shí)間和地點(diǎn)：詳見《面試準(zhǔn)考證》。

4.參加專業(yè)考核的考生每人繳納考務(wù)費(fèi)70元。

五、確定考察體檢人員

專業(yè)考核結(jié)束后，根據(jù)考核成績高低依次等額確定參加考察、體檢人員名單。如入圍最后一名出現(xiàn)成績相同者，采取增加面試的方式予以確定。

六、考察和體檢

確定的考察、體檢人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交個(gè)人人事檔案，否則視為自動(dòng)放棄資格。

1.考察。考察按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

2.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,取消資格。未經(jīng)公開招聘主管部門同意,應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。用人單位或應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出，費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢醫(yī)院級別不低于原體檢醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

擬聘用人員公示前，因考察、體檢不合格或放棄資格造成的空缺，從同一崗位中按成績依次遞補(bǔ)。

七、公示和聘用

1.經(jīng)考察、體檢合格后，確定擬聘用人員并予以公示(公示期為7個(gè)工作日)。公示期滿無異議報(bào)請縣政府批準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)。

2.聘用人員與平原縣第一中學(xué)簽訂聘用合同后，由縣編制部門辦理落編手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

八、其它

1.應(yīng)聘人員在招聘期間要保持通訊暢通，并及時(shí)關(guān)注平原縣教育局網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.本次教師公開招聘不授權(quán)或委托任何單位和個(gè)人舉辦培訓(xùn)班。

聯(lián)系電話：0534-4258022,4258972

聯(lián) 系 人：鄧?yán)蠋?13626377667)

平原縣第一中學(xué)網(wǎng)址：http://www.pyyizhong.com.cn/

原標(biāo)題：平原縣第一中學(xué)第二次招聘全日制碩士及以上學(xué)位研究生公告

平原縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年7月28日

（責(zé)任編輯：李明）