(四)考試

考試分為筆試、面試兩個部分，由玄武區(qū)教育局按公開招聘有關規(guī)定統(tǒng)一組織實施。

1、筆試

筆試主要考察公共知識和學科專業(yè)知識，成績?yōu)榘俜种?，合格線為60分。筆試成績將在報名網址公布，考生可憑身份證號查詢。

2、資格復審

在筆試合格人員中，按照崗位招聘數相應比例(同開考比例)由到低分確定進入資格復審人員名單。參加資格復審人員名單及復審的時間、地點，由招聘單位(主管部門)在玄武區(qū)政府門戶網站“玄武教育專題”公布。

資格復審需報考人員本人到場，并攜帶《南京市玄武區(qū)教育局所屬2019年公開招聘骨干教師報名表》、網上報名材料原件(校驗)、復印件(留存)以及本人近期免冠2寸正面證件照片(與網上報名同底板)。

復審合格者進入面試。復審不合格的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從到低分依次遞補面試人員。進入面試的人員名單將在玄武區(qū)政府門戶網站“玄武教育專題”公布。

3.面試

面試在區(qū)人力資源和社會局監(jiān)督指導下，由區(qū)教育局根據公開招聘相關規(guī)定，按照批準后的面試方案組織實施。面試采用綜合面試和課堂教學考核相結合的方式，重點測試應聘人員綜合素質及教育教學崗位所需專業(yè)知識和教學技能，綜合面試與課堂教學考核成績均為百分制，合格線均為60分，分別占面試成績的40%和60%。面試成績當場告知。

4.總成績

按筆試占30%，面試占70%的比例計算總成績。

(五)體檢、考察

考試結束后，在面試合格人員中，按總成績從到低分的順序，以崗位招聘人數1∶1的比例確定進入體檢人選。有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報考的證明，如未能按要求提供證明者取消聘用資格。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

體檢結束后，對體檢合格人員進行考察。主要考察其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。

(六)公示、聘用

招聘單位根據體檢和考察結果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會局網(http://rsj.nanjing.gov.cn/)、南京教育局網(http://edu.nanjing.gov.cn/ ) 、玄武區(qū)人民政府門戶網(www.xwzf.gov.cn)、玄武區(qū)政府門戶網站“玄武教育專題”等網站進行為期7個工作日的公示。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

公示無異議人員，經公開招聘綜合管理部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應在招聘單位規(guī)定時間內辦理報到和有關手續(xù)，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關手續(xù)的，取消其聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用等原因導致擬聘崗位空缺的，如需遞補，可由招聘單位主管部門報公開招聘綜合管理部門審核通過后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從到低分依次遞補，聘用審批后不再遞補。

四、招聘紀律

應聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會部第35號令)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會部第35號令)進行處理。

五、政策待遇和其他要求

本次招聘的江蘇省特級教師在正式聘用并與簽定服務期聘用協(xié)議后，可享受60萬元引進人才安家費補貼(非江蘇省特級教師按相關安居政策執(zhí)行);其他公開招聘的有榮譽稱號的骨干教師聘用后，依據相關規(guī)定享受《南京市中小學教師政府專項獎勵實施辦法》、《玄武區(qū)中小學教師政府專項獎勵實施辦法》相關待遇。

六、咨詢與監(jiān)督

1.咨詢電話：南京市玄武區(qū)教育局人事科 025-84550138

2.監(jiān)督電話：南京市玄武區(qū)教育局工委辦 025-84550372

本公告由南京市玄武區(qū)教育局負責解釋。

原標題： 2019年南京市玄武區(qū)教育局所屬公開招聘骨干教師公告

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2019年公開招聘骨干教師崗位信息表

2019年公開招聘骨干教師報名表

南京市玄武區(qū)教育局

2019年4月11日

來源：http://rsj.nanjing.gov.cn/njsrlzyhshbzj/201904/t20190411_1506188.html

（責任編輯：李明）