根據(jù)中國機械總院發(fā)展需要進行公開招聘。招聘崗位公告如下：

一、財務(wù)管理部，財務(wù)監(jiān)管處運行評價崗，1名

(一)崗位職責(zé)：

1.負責(zé)全面預(yù)算的年度報告編報、預(yù)算調(diào)整等工作;

2.負責(zé)財務(wù)快報的編制、審核、合并等工作;

3.負責(zé)經(jīng)濟運行分析工作;

4.對子公司快報及預(yù)算等工作進行日常指導(dǎo)、培訓(xùn);

5.負責(zé)落實國資委兩金壓降、降杠桿減負債、提質(zhì)增效、民企清欠等各類專項任務(wù)的方案制定、執(zhí)行跟蹤、分析監(jiān)督;

6.協(xié)助開展財務(wù)決算相關(guān)工作。

(二)任職資格：

1.教育背景：具有全日制本科及以上學(xué)歷;

2.所學(xué)專業(yè)：會計學(xué)、管理學(xué)或經(jīng)濟學(xué)相關(guān)專業(yè);

3.職稱要求：相關(guān)中級職稱及以上，CPA、CMA、ACCA優(yōu)先考慮;

4.工作經(jīng)歷：具備國企相關(guān)工作經(jīng)驗;

5.職業(yè)素養(yǎng)：具有敬業(yè)精神，較強的事業(yè)心，富有團隊合作精神。

二、財務(wù)管理部，財務(wù)監(jiān)管處產(chǎn)權(quán)管理崗，1名

(一)崗位職責(zé)：

1.負責(zé)宣貫國家相關(guān)法律法規(guī)，制修訂產(chǎn)權(quán)相關(guān)的規(guī)章制度和管理辦法;

2.負責(zé)各級子企業(yè)產(chǎn)權(quán)登記及資產(chǎn)評估備案工作，做好日常工作的指導(dǎo)、審核、登記、備案等工作，確保產(chǎn)權(quán)變動信息及時準確;

3.開展并購重組、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)等過程中的財務(wù)盡職調(diào)查;

4.負責(zé)對投資項目進行經(jīng)濟可行性分析;

5.做好與上級監(jiān)管部門的對接溝通及與各部門的協(xié)同工作。

(二)任職資格：

1.教育背景：具有全日制本科及以上學(xué)歷;

2.所學(xué)專業(yè)：會計學(xué)、管理學(xué)或經(jīng)濟學(xué)相關(guān)專業(yè);

3.職稱要求：相關(guān)中級職稱及以上，注冊評估師、注冊金融分析師(CFA)優(yōu)先考慮;

4.工作經(jīng)歷：具備國企相關(guān)工作經(jīng)驗;

5.職業(yè)素養(yǎng)：具有敬業(yè)精神，較強的事業(yè)心，富有團隊合作精神。

三、機械工業(yè)檔案館，編輯崗，1名

(一)崗位職責(zé)：

1.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)期刊出版、經(jīng)營管理的法律法規(guī)和標(biāo)準規(guī)范;

2.協(xié)助開展期刊編輯部創(chuàng)收工作，完成年度經(jīng)濟指標(biāo);

3.《機電兵船檔案》期刊審稿、編輯工作;

4.《機電兵船檔案》期刊征訂、發(fā)行工作，廣告工作，各類年報數(shù)據(jù)報審、年檢、專項審核工作;

5.《機電兵船檔案》期刊通聯(lián)工作;

6.檔案館網(wǎng)站日常管理運維;

7.檔案館重要會議、活動、工作進展宣傳報道撰寫及發(fā)布;

8.中國機電兵船工業(yè)檔案學(xué)會公眾號日常管理運維;

9.協(xié)助開展中國機電兵船工業(yè)檔案學(xué)會秘書處工作;

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)任職資格：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，檔案學(xué)、情報學(xué)、市場營銷及相關(guān)專業(yè);

2.五年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，特別者可適當(dāng)放寬;

3.具有較高的文字水平，能夠獨立撰寫工作報告;

4.能夠熟練使用計算機等現(xiàn)代化辦公設(shè)備，熟練應(yīng)用Word、ppt等辦公軟件;

5.具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，具有團隊合作精神和良好的協(xié)調(diào)溝通能力;

6.須取得國家認可的崗位資格證書等從業(yè)條件;

7.身體健康，性別不限;

8.中共黨員優(yōu)先，有大型企事業(yè)單位檔案工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

四、機械工業(yè)檔案館，市場崗，1名

(一)崗位職責(zé)：

1.負責(zé)檔案托管新客戶市場開拓工作;

2.負責(zé)現(xiàn)有檔案托管客戶關(guān)系維護工作;

3.負責(zé)檔案托管市場分析、調(diào)研工作;

4.負責(zé)檔案整理及數(shù)字化市場開拓工作;

5.負責(zé)檔案館檔案業(yè)務(wù)規(guī)章制度等材料的起草、收發(fā)、保管、立卷、歸檔，負責(zé)檔案業(yè)務(wù)會議的組織及議定事項的落實和督辦;

6.負責(zé)客戶檔案的服務(wù)管理，包含接收、整理、立卷、歸檔、電子檔案管理、數(shù)字化等服務(wù);

7.負責(zé)原機械工業(yè)部及機械工業(yè)檔案館檔案的管理工作;

8.負責(zé)檔案托管合同日常管理工作;

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)任職資格：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，檔案學(xué)、情報學(xué)、市場營銷及相關(guān)專業(yè);

2.五年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，特別者可適當(dāng)放寬;

3.具有較高的文字水平，能夠獨立撰寫工作報告;

4.能夠熟練使用計算機等現(xiàn)代化辦公設(shè)備，熟練應(yīng)用Word、ppt等辦公軟件;

5.具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，具有團隊合作精神和良好的協(xié)調(diào)溝通能力;

6.須取得國家認可的崗位資格證書等從業(yè)條件;

7.身體健康，性別不限;

8.中共黨員優(yōu)先，有大型企事業(yè)單位檔案工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

五、人力資源與干部部，勞動關(guān)系管理崗，1名

(一)崗位職責(zé)：

1.負責(zé)勞動合同、協(xié)議等法律文書的起草、修訂及模板更新，負責(zé)考勤制度、獎懲規(guī)定等相關(guān)制度的制定;

2.負責(zé)勞動關(guān)系管理，按照年度招聘計劃完成總部人員招聘工作，負責(zé)總部人員調(diào)配，人員日常入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離及退休等管理工作;

3.負責(zé)總部績效考核工作，包括總部部門、干部員工績效考核工作等;

4.負責(zé)人力資源統(tǒng)計分析工作，按照要求完成日常人才數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、上報等工作;

5.負責(zé)人力資源信息化系統(tǒng)建設(shè)管理工作，完成全級次單位人員信息維護管理;負責(zé)薪酬系統(tǒng)日常維護工作;

6.負責(zé)部門質(zhì)量體系和風(fēng)險、內(nèi)控體系管理相關(guān)工作;

7.協(xié)助做好物業(yè)中心、檔案館人員的支撐管理等工作;

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)任職資格：

1.教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2.工作經(jīng)驗：3年以上勞動人事管理工作經(jīng)驗;

3.技能技巧：熟悉國家相關(guān)勞動政策法規(guī);較強的文字和口頭表達能力、良好的溝通協(xié)作能力;能起草人事管理方面的報告并草擬相關(guān)制度和文件;良好的計算機應(yīng)用能力，熟練使用日常辦公軟件并能借助互聯(lián)網(wǎng)開展工作;

4.態(tài) 　度：具有敬業(yè)精神，較強的事業(yè)心，富有團隊合作精神;

5.其他要求：身體健康。

六、招聘范圍和對象

面向內(nèi)外公開招聘，秉持公開、公平、公正的原則廣納賢才。

七、報名方式

1.請將附件1《中國機械總院總部崗位申請表》及學(xué)歷學(xué)位證書掃描件以附件形式發(fā)送至jack_0022@163.com。

2.郵件主題請按照“應(yīng)聘崗位+姓名”的格式填寫。

3.通過電話約談后，面試者請攜帶本人簽字的《中國機械總院總部崗位申請表》、學(xué)歷學(xué)位證書原件及相關(guān)資格證書原件。

4.聯(lián)系電話：010-88301349。

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原標(biāo)題:機械總院總部招聘公告

文章來源:http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c33457455/content.html

（責(zé)任編輯：李明）