2025安徽蕪湖前灣有限公司校園招聘1人公告

蕪湖前灣有限公司成立于2020年9月30日，注冊資本50億元，是市屬國有企業(yè)(商業(yè)二類)規(guī)模較大的國有全資公司。前灣立足新發(fā)展階段，貫徹“品質(zhì)前灣、速度前灣、陽光前灣”高質(zhì)量發(fā)展理念，主要承擔蕪湖江北新區(qū)項目建設(shè)、投資融資、資產(chǎn)運營、城市服務(wù)等重要職責，投資建設(shè)了蕪湖智算經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園、長江之芯、江北青年創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園及人才配套等一批精品示范項目，致力于成為集城市投資建設(shè)、綜合運營、產(chǎn)業(yè)驅(qū)動于一體的專業(yè)化、多元化、市場化城市運營服務(wù)商。蕪湖前灣園區(qū)運營管理有限公司于2022年9月成立，為蕪湖前灣有限公司所屬全資子公司，注冊資本3億元，重點承擔江北新區(qū)園區(qū)管理服務(wù)、國有資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù)。

為貫徹落實市委市政府“雙招雙引”一號工程，深入實施“人才興企”戰(zhàn)略，蕪湖前灣有限公司面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘所屬企業(yè)正式員工1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象

“雙”重點院校及省屬駐蕪本科院校應(yīng)屆畢業(yè)生。

二、招聘計劃

見附件1：崗位計劃表。

三、招聘要求

(一)報考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行、具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

4.具備崗位要求的文化程度和工作能力;

5.具備崗位所要求的其他資格條件、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.受到黨紀、政務(wù)處分或組織處理等期限未滿或正在接受紀律審查監(jiān)察調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，以及受到刑事處罰期限未滿或正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.在各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

7.有招聘回避、任職回避情形的;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢與考察、公示與聘用等步驟依次進行。

(一)報名

1.報名時間：本招聘公告發(fā)布之日起至2025年6月3日17:00;

2.報名方式：考生在規(guī)定的報名時間內(nèi)，將下列報名材料打包成壓縮文件，發(fā)送至報名郵箱qwjthr@163.com(郵件主題及壓縮文件均命名為“學校名稱+姓名+聯(lián)系方式”)，逾期不受理。具體材料如下：

①《蕪湖市屬國企應(yīng)聘登記表》(附件2)掃描件，如有個人簡歷可一并提交;

②身份證掃描件;

③學信網(wǎng)學籍驗證報告;

④有職稱證書、資格證書、獲獎證書、實習證明等材料的可一并提交;

⑤兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生還需提供畢業(yè)證、學位證掃描件，未繳納社保的相關(guān)證明及承諾書。

(二)資格審查

招聘單位對報考人員進行資格審查，確認報考者是否具有報考資格，資格審查通過人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)比例達到1:1即可開考，不足規(guī)定開考比例的，取消招聘崗位或延長報名時間。對資格審查合格的人員，將通過電話、短信等方式通知面試相關(guān)事宜，請保持通信聯(lián)絡(luò)暢通。

考生提供的材料務(wù)必真實、有效。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予嚴肅處理。

(三)面試

面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進行，重點圍繞專業(yè)素質(zhì)、分析和解決實際問題等綜合能力對考生進行評價，面試評價滿分為100分，當場評定并向考生公布。面試結(jié)束后，依據(jù)面試成績，按照崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例從到低分排序確定進入體檢環(huán)節(jié)人員名單。面試設(shè)置最低控制合格分數(shù)線70分，未達到最低控制合格分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察環(huán)節(jié)。

(四)體檢與考察

體檢項目和標準參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋醫(yī)院體檢專用公章?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。

(五)公示與聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員在蕪湖人才網(wǎng)(www.ahwhrcw.cn)進行公示，公示期為5個工作日。公示期間，對擬聘人員有異議的，可以向本次招聘監(jiān)督部門反映。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定履行聘用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

履行聘用手續(xù)前，因體檢不合格、考察不通過、自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，體檢、考察環(huán)節(jié)可按規(guī)定依次等額遞補1次。

新進工作人員根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，辦理聘用手續(xù)。試用期3個月，試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。至2025年9月30日仍不能提供學歷(學位)證書或?qū)W信網(wǎng)學歷證書電子注冊備案表的，或證書與證明材料不一致的，取消聘用資格。

五、薪酬待遇

錄用人員與用人單位簽訂正式員工勞動合同，按照公司正式員工薪酬管理相關(guān)制度執(zhí)行，提供有競爭力的薪酬待遇及晉升空間。

六、注意事項

1.本次招聘統(tǒng)一組織的面試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動;

2.考生報名時所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢以致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的，責任由應(yīng)聘者自負;

3.本公告未盡事宜由用人單位負責解釋。

咨詢電話：0553-8800523

監(jiān)督電話：0553-8800386

附件：1.崗位計劃表

2.蕪湖市屬國企應(yīng)聘登記表

蕪湖前灣有限公司

2025年5月13日