根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知 》(人社部發(fā)〔2024〕57號(hào))及《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)﹝2025﹞1號(hào))等文件要求，結(jié)合我市市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位需求的實(shí)際情況，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

二、招聘計(jì)劃

計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員69人(具體崗位計(jì)劃詳見(jiàn)《漣源市市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)2025年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位及要求一覽表》)。漣源市人民醫(yī)院、漣源市中醫(yī)醫(yī)院招聘崗位為自收自支事業(yè)編制，漣源市婦女兒童醫(yī)院招聘崗位為差額事業(yè)編制，漣源市疾病預(yù)防控制中心招聘崗位為全額事業(yè)編制。

三、報(bào)考條件

(一)基本條件

應(yīng)聘人員除需要符合《漣源市市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)2025年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位及要求一覽表》確定的要求外，同時(shí)還必須具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

5.具備報(bào)考崗位所要求的其他條件。

(二)其他條件及說(shuō)明

1.報(bào)考人員應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)并取得畢業(yè)證書(shū)，結(jié)業(yè)證書(shū)、肄業(yè)證書(shū)等不符合要求。崗位所要求的專業(yè)參照《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。

所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，是否符合崗位專業(yè)要求，由用人單位提出意見(jiàn)，經(jīng)市衛(wèi)健局審核認(rèn)定;技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，分別按照大專、本科學(xué)歷同等對(duì)待，國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位經(jīng)教育部認(rèn)證后，可視同相同等級(jí)國(guó)內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招學(xué)歷報(bào)名。

2.年齡要求38周歲以下(1987年1月5日后出生)，取得崗位所需的中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱，年齡可放寬到40周歲(1985年1月5日后出生)。

3.崗位要求的工作經(jīng)歷以2025年12月31日為截止時(shí)間，年限按足年足月累計(jì)計(jì)算。須由考生提供原單位出具的有效書(shū)面證明以及工作單位為其繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的憑證或工資發(fā)放明細(xì)表。

4.2025屆畢業(yè)生報(bào)考有執(zhí)業(yè)資格證要求的醫(yī)、藥、技崗位，在錄用1年內(nèi)須取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證，否則予以解聘。

(三)不得報(bào)考的情形

1.本市正式在編工作人員;

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

3.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職的人員;

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;

5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.已與事業(yè)單位簽訂聘用合同、未滿雙方約定最低服務(wù)年限且雙方未協(xié)商一致的人員;

7.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且在記錄期限內(nèi)的人員;

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

9.在讀普通高校全日制非2025屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2025屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推)。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在漣源市人民政府門戶網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2026年1月5日8：00至1月9日17：30。

2.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不接受其他形式報(bào)名。

3.報(bào)名地點(diǎn)：漣源市衛(wèi)健局六樓會(huì)議室(詳細(xì)地址：石馬山鎮(zhèn)梅亭路)。

4.報(bào)名時(shí)需提交的證件資料：

(1)《漣源市市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)2025年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(附件2)，報(bào)名所提供的材料必須真實(shí)有效，符合應(yīng)聘崗位所需的資格條件，報(bào)名人員需本人在報(bào)名登記表上親筆簽名;

(2)本人有效期內(nèi)居民身份證原件及復(fù)印件;

(3)學(xué)歷學(xué)位證、資格證、專業(yè)技術(shù)職稱原件和復(fù)印件、《教育部學(xué)籍/學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告》。海外留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件。

(4)1寸近期免冠半身彩色證件照3張;

(5)崗位需求表(附件1)中要求的其他相關(guān)材料;

(6)漣源市以外醫(yī)療事業(yè)單位正式在編人員報(bào)名的，需按人事管理權(quán)限提供所在單位及其主管部門同意報(bào)考的證明(附件3)。

(7)考生親筆簽名的《誠(chéng)信考試承諾書(shū)》。

5.報(bào)名要求：每名報(bào)考人員在本公告公布的崗位中限報(bào)一個(gè)崗位，同時(shí)報(bào)考兩個(gè)或兩個(gè)以上崗位的視為無(wú)效，取消報(bào)考資格。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘公告及誠(chéng)信考試承諾書(shū)，選擇符合報(bào)考資格要求的崗位報(bào)名，提供的證件材料和填寫(xiě)的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確。

6.資格審查：

資格審查由漣源市衛(wèi)生健康局派專人組成資格審查組，根據(jù)報(bào)考條件審查應(yīng)聘人員資格，資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，由此造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間為2026年1月16日，報(bào)考人員憑有效身份證到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取，逾期未領(lǐng)視為自動(dòng)放棄考試資格。

(三)考試

考試分筆試和面試兩部分，筆試和面試成績(jī)均采用百分制，筆試、面試成績(jī)分別按60%、40%折算合成綜合成績(jī)，筆試、面試及綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容：崗位對(duì)應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，其中：臨床、中醫(yī)、公衛(wèi)、藥劑、衛(wèi)生檢驗(yàn)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、康復(fù)治療、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、口腔醫(yī)學(xué)、計(jì)算機(jī)、財(cái)會(huì)類別崗位分別設(shè)置試卷(共11套)。

(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證(預(yù)定2026年1月17日)?？忌鷧⒓涌荚嚂r(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(不能以電子身份證代替)。

(3)筆試成績(jī)?cè)跐i源市人民政府門戶網(wǎng)予以公布。

(4)開(kāi)考比例：

同一崗位招聘計(jì)劃數(shù)與有效報(bào)名人數(shù)的比例不得低于1:3，對(duì)達(dá)不到該比例的崗位，由同級(jí)人社部門批準(zhǔn)，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)，核減后仍沒(méi)有達(dá)到1︰3比例的崗位予以取消，該崗位報(bào)考人員可以在報(bào)名截止日的次日前申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。凡實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，筆試成績(jī)低于60分(不含60分)的不得列為面試對(duì)象。

2.面試

采取結(jié)構(gòu)化面試方式，根據(jù)筆試成績(jī)分崗位從到低分按1:2的比例確定面試入圍對(duì)象，在比例范圍內(nèi)筆試成績(jī)相同的并列進(jìn)入面試。實(shí)際參加面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例為1︰1的，其面試成績(jī)低于70分的(不含70分)不得確定為體檢對(duì)象。

面試入圍名單及面試時(shí)間安排等有關(guān)事項(xiàng)在漣源市人民政府門戶網(wǎng)另行通知。

面試評(píng)委全部從漣源市外聘請(qǐng)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

綜合成績(jī)?cè)跐i源市人民政府門戶網(wǎng)予以公布。

(四)體檢

1.體檢按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從到低分的順序確定體檢對(duì)象，綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從到低分的順序確定體檢對(duì)象。

體檢醫(yī)院根據(jù)有關(guān)規(guī)定選定，體檢按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

2.體檢名單和體檢時(shí)間安排等事項(xiàng)在漣源市人民政府門戶網(wǎng)予以通知。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)趕到指定地點(diǎn)參加體檢的視為自動(dòng)放棄。體檢費(fèi)用考生自理。

3.根據(jù)國(guó)家關(guān)于遏制公職人員涉毒吸毒工作的統(tǒng)一部署，將吸毒檢測(cè)納入新進(jìn)人員的體檢范圍。

4.對(duì)自動(dòng)放棄和體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，從報(bào)考同一崗位參加面試人員中按綜合成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)，每個(gè)崗位只遞補(bǔ)一次。

(五)考察

體檢合格人員確定為考察對(duì)象。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件、心理素質(zhì)以及人事檔案等方面的情況，并對(duì)考察對(duì)象的報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)審?？疾鞎r(shí)，考生必須提供本人檔案資料、有關(guān)證件原件和公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)犯罪記錄證明。凡未在規(guī)定時(shí)間提交上述材料的，視為自動(dòng)放棄考察資格。如考察、資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄考察資格出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，按上述體檢遞補(bǔ)辦法確定體檢對(duì)象，體檢合格后遞補(bǔ)為考察對(duì)象。每個(gè)崗位只遞補(bǔ)1次，但每個(gè)崗位遞補(bǔ)總次數(shù)不得超過(guò)2次。

考察工作由漣源市衛(wèi)生健康局組織實(shí)施，時(shí)間另行通知。

(六)公示

考察合格人員，在漣源市人民政府門戶網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期內(nèi)對(duì)有實(shí)名舉報(bào)且經(jīng)查實(shí)，不符合招聘條件的，取消其擬聘資格，該崗位不遞補(bǔ)。

(七)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議后，確定為擬聘人員，按規(guī)定程序辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。新聘用人員在應(yīng)聘崗位服務(wù)期限至少為三年，原則上三年內(nèi)不得以任何理由申請(qǐng)跨區(qū)域流動(dòng)。新聘用人員試用期按相關(guān)規(guī)定確定，試用期滿，經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用，該崗位不遞補(bǔ)。

五、其他事項(xiàng)

(一)公開(kāi)招聘過(guò)程中各階段時(shí)間安排及相關(guān)通知、調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，在漣源市人民政府門戶網(wǎng)公告，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)查看網(wǎng)站并保持通訊暢通。因報(bào)考者不及時(shí)查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未按要求及時(shí)參加招聘工作相關(guān)程序的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

(二)請(qǐng)報(bào)考人員保持通訊暢通。通訊方式如有變更，請(qǐng)主動(dòng)告知漣源市衛(wèi)健局人事教育股。因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(三)擬聘人員在收到通知后15天內(nèi)未到招聘單位報(bào)到上班的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格，崗位不遞補(bǔ)。

(四)此次招聘，漣源市人力資源和社會(huì)局、漣源市衛(wèi)生健康局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

六、紀(jì)律要求

(一)報(bào)考者要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，提供的相關(guān)證件和資料等要真實(shí)準(zhǔn)確齊全，符合報(bào)考規(guī)定。凡在公開(kāi)招聘過(guò)程中發(fā)生違紀(jì)違規(guī)的，依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)部令第35號(hào))處理。

(二)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度，按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》和上級(jí)有關(guān)文件要求執(zhí)行。

七、本招聘公告由漣源市衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0738-4451569

舉報(bào)電話：0738-4439567

附件1：《漣源市市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)2025年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位及要求一覽表》

附件2：《漣源市市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)2025年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》

附件3：誠(chéng)信考試承諾書(shū)

附件4：《同意報(bào)考證明》

漣源市人力資源和社會(huì)局

漣源市衛(wèi)生健康局

2025年12月19日

原標(biāo)題:漣源市市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)2025年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

文章來(lái)源:https://www.lianyuan.gov.cn/lianyuan/zwgk/xxgk_zfxxgkml/002/202512/9a41be8c40064093b0afe4d55241703f.shtml

（責(zé)任編輯：李明）