根據(jù)《中共中央組織部 人力資源社會(huì)部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號(hào))、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等有關(guān)文件，結(jié)合本校人員需求實(shí)際情況，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘碩士等人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘方案發(fā)布及崗位

公開(kāi)招聘方案將于2026年3月5日至2026年3月16日在天津市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站人事考試版塊(https://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/)、天津市教育委員會(huì)網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn)招聘信息專(zhuān)欄和天津財(cái)經(jīng)大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(https://hcm.tjufe.edu.cn:8888/zp.html#/)公開(kāi)招聘專(zhuān)欄發(fā)布。具體招聘崗位見(jiàn)《天津財(cái)經(jīng)大學(xué)2026年第三批公開(kāi)招聘計(jì)劃表(碩士及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位)》(附件)

二、招聘人員條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)或技能，參照教育部發(fā)布的《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)》等相關(guān)專(zhuān)業(yè)目錄執(zhí)行;其中以第二學(xué)歷或輔修專(zhuān)業(yè)報(bào)考的，應(yīng)具有與崗位要求專(zhuān)業(yè)一致的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.應(yīng)具有崗位所需的相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位，具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì);

7.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶(hù)條件;外省市人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策;社會(huì)人員需可以辦理調(diào)入手續(xù);

8.應(yīng)聘人員須在2026年8月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，并符合我校報(bào)到條件完成入職手續(xù);

9.應(yīng)屆畢業(yè)生指2026屆高校畢業(yè)生，2024、2025年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生;

10.對(duì)于國(guó)內(nèi)高等院校自主設(shè)置的專(zhuān)業(yè)與海外留學(xué)歸國(guó)人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)，注重專(zhuān)業(yè)內(nèi)容實(shí)質(zhì)，此兩類(lèi)應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)方向與所需專(zhuān)業(yè)方向要求一致可視為符合專(zhuān)業(yè)條件;

11.滿(mǎn)足招聘計(jì)劃中要求的其他條件(詳見(jiàn)附件)，并具有相應(yīng)的證明材料。

(二)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.正在接受立案審查的人員;

3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員;

4.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

5.現(xiàn)役軍人;

6.納入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象依法被限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

7.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;

8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

9.曾受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分的人員。

三、公開(kāi)招聘程序

按照《中共中央組織部 人力資源社會(huì)部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號(hào))、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等文件規(guī)定的程序開(kāi)展招聘工作。

(一)報(bào)名與繳費(fèi)

報(bào)名方式：本次公開(kāi)招聘報(bào)名在網(wǎng)上進(jìn)行。

報(bào)名及繳費(fèi)網(wǎng)址：考生在網(wǎng)上填報(bào)，通過(guò)登錄天津市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站人事考試版塊(https://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/)左上方的“事業(yè)單位考試”欄目進(jìn)行報(bào)名。繳費(fèi)網(wǎng)址同報(bào)名網(wǎng)址。

報(bào)名時(shí)間：2026年3月18日9:00至3月25日9:00

繳費(fèi)時(shí)間：2026年3月18日9:00至3月27日16:00

改報(bào)時(shí)間：2026年3月28日9:00至3月28日16:00

重要提示：

1.本次公開(kāi)招聘報(bào)名和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行，非報(bào)名時(shí)間或通過(guò)其他方式報(bào)名無(wú)效。

2.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理，后果由報(bào)考人員自負(fù)。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)。

(二)資格審查

學(xué)校根據(jù)所收應(yīng)聘材料及崗位需求情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。通過(guò)資格初審人員名單將在學(xué)校網(wǎng)站(https://hcm.tjufe.edu.cn:8888/zp.html#/)公開(kāi)招聘專(zhuān)欄發(fā)布。

崗位的實(shí)際報(bào)名人數(shù)(通過(guò)資格審查并繳費(fèi)人數(shù))與崗位的招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1的，相應(yīng)調(diào)減招聘崗位計(jì)劃或取消該崗位招聘，涉及不能開(kāi)考的考生可進(jìn)行改報(bào)。

關(guān)于年齡界定：以報(bào)名開(kāi)始的第一個(gè)工作日計(jì)算，例如：2026年3月18日開(kāi)始報(bào)名，38周歲以下(含38周歲)，即1987年3月18日及以后出生，以此類(lèi)推。

(三)筆試

筆試準(zhǔn)考證網(wǎng)上下載打印時(shí)間：2026年4月8日9:00起

筆試時(shí)間：2026年4月11日(周六)上午

8:30-10:30綜合知識(shí)

筆試采取閉卷考試方式，筆試類(lèi)別為綜合知識(shí)輔導(dǎo)員類(lèi)。筆試主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及崗位勝任能力，筆試科目為《綜合知識(shí)》一科，滿(mǎn)分為100分?？荚嚧缶V將在學(xué)校網(wǎng)站(https://hcm.tjufe.edu.cn:8888/zp.html#/)公開(kāi)招聘專(zhuān)欄通知。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

學(xué)校設(shè)定筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為55分，未達(dá)到成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員不得進(jìn)入招聘下一個(gè)環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)將在學(xué)校網(wǎng)站(https://hcm.tjufe.edu.cn:8888/zp.html#/)公開(kāi)招聘專(zhuān)欄發(fā)布。按筆試成績(jī)由到低分排序，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與參加面試人選1:3的比例，確定進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。若筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則一同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

進(jìn)入面試人員，需到校進(jìn)行資格復(fù)審。具體時(shí)間和要求另行通知。通過(guò)資格復(fù)審人員名單將在學(xué)校網(wǎng)站(https://hcm.tjufe.edu.cn:8888/zp.html#/)公開(kāi)招聘專(zhuān)欄發(fā)布。

(四)面試

面試安排請(qǐng)關(guān)注我校網(wǎng)上招聘系統(tǒng)通知，以其公布的要求為準(zhǔn)。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要考察報(bào)考人員從事崗位工作應(yīng)具備的綜合素質(zhì)和崗位勝任綜合能力。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，及格線(xiàn)為60分，低于及格線(xiàn)的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，面試成績(jī)于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在學(xué)校網(wǎng)站(https://hcm.tjufe.edu.cn:8888/zp.html#/)公開(kāi)招聘專(zhuān)欄發(fā)布。

學(xué)工部專(zhuān)職輔導(dǎo)員崗位：考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

所有崗位筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)各保留1位小數(shù)?？偝煽?jī)由高到低排序，按照招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。若應(yīng)聘人員總成績(jī)相同，按照面試成績(jī)由高到低排序;若面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，按照面試主考官成?jī)由高到低排序，確定進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。

(五)體檢

根據(jù)考核結(jié)果，按照崗位計(jì)劃人數(shù)確定參加體檢人員。進(jìn)入體檢人員應(yīng)在學(xué)校指定的天津市三甲綜合醫(yī)院體檢部門(mén)進(jìn)行入職體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行，費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢或體檢不符合要求人員，將取消聘用資格。

(六)考察

通過(guò)體檢人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，由學(xué)校組織崗位實(shí)踐考察，考察內(nèi)容主要是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況?？疾觳缓细裾?，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。同時(shí)，對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

學(xué)校依托全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)對(duì)進(jìn)入體檢和考察的應(yīng)聘者進(jìn)行準(zhǔn)入查詢(xún)，查詢(xún)應(yīng)聘者已納入教師資格限制庫(kù)的喪失和撤銷(xiāo)教師資格信息、性侵違法犯罪信息，同時(shí)依據(jù)上級(jí)文件相關(guān)規(guī)定，學(xué)校將在招聘考察環(huán)節(jié)同步查詢(xún)應(yīng)聘人員失信聯(lián)合懲戒情況。如查詢(xún)不通過(guò)，按考察不合格處理，并向相關(guān)應(yīng)聘人員明確相關(guān)政策要求、審查依據(jù)和申請(qǐng)復(fù)查權(quán)利。

(七)公示與聘用

學(xué)校將根據(jù)考核、體檢和考察的結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。確定擬聘人員后，學(xué)校將按照《市人社局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位新聘用人員審核備案工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(津人社辦發(fā)〔2023〕57號(hào))文件規(guī)定辦理備案、聘用等手續(xù)。

公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，由學(xué)校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

擬聘人員須在2026年8月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，并符合我校報(bào)到條件完成入職手續(xù)。除特殊情況經(jīng)學(xué)校同意可延長(zhǎng)報(bào)到時(shí)限外(不超過(guò)一個(gè)月)，其他均視為自動(dòng)放棄。

公開(kāi)招聘面試之后各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)不合格、自動(dòng)放棄等情況時(shí)，學(xué)校按照應(yīng)聘者總成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。若遞補(bǔ)人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成遞補(bǔ)人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員，若面試成績(jī)?nèi)韵嗤凑彰嬖囍骺脊俪煽?jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。

(八)紀(jì)律與監(jiān)督

學(xué)校公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度。應(yīng)聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等文件規(guī)定需要回避的情形的，應(yīng)當(dāng)回避。

嚴(yán)格招聘紀(jì)律。應(yīng)聘人員在公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的，將視情節(jié)嚴(yán)重，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違規(guī)違紀(jì)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))等規(guī)定進(jìn)行處理。

因不可抗力因素，導(dǎo)致本校對(duì)筆試、考核、體檢、考察等工作時(shí)間調(diào)整的，調(diào)整通知在天津市教委網(wǎng)站(https://jy.tj.gov.cn)、天津財(cái)經(jīng)大學(xué)官方網(wǎng)站(https://hcm.tjufe.edu.cn:8888/zp.html#/)發(fā)布，請(qǐng)考生密切關(guān)注。

咨詢(xún)電話(huà)：022-88186155(王老師 錢(qián)老師)

監(jiān)督電話(huà)：022-88157955

咨詢(xún)時(shí)間：工作日8:30-12:00 13:30-17:30

附件1：天津財(cái)經(jīng)大學(xué)2026年第三批公開(kāi)招聘計(jì)劃表（碩士及以上層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位）

天津財(cái)經(jīng)大學(xué)

2026年3月

原標(biāo)題:天津財(cái)經(jīng)大學(xué)2026年第三批公開(kāi)招聘方案（碩士及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位）

文章來(lái)源:https://hcm.tjufe.edu.cn:8888/zp.html#/notice/TS9qFUnT58oPAATTP3HJDPAATTP

（責(zé)任編輯：李明）