吉林大學(xué)是教育部直屬的全國重點(diǎn)綜合性大學(xué)，坐落在吉林省長春市。學(xué)校始建于1946年，1960年被列為國家重點(diǎn)大學(xué)，1984年成為首批建立研究生院的22所大學(xué)之一，是國家“211工程”“985工程”和首批“雙”大學(xué)建設(shè)高校。

吉林大學(xué)黨委高度重視輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，將其作為落實(shí)新時代立德樹人工程的重點(diǎn)任務(wù)，著力“建機(jī)制、調(diào)結(jié)構(gòu)、提能力、出成果”。嚴(yán)格落實(shí)專職輔導(dǎo)員人事管理政策;職稱評定破除“五唯”，堅(jiān)持工作業(yè)績與研究成果相結(jié)合;推薦輔導(dǎo)員在職攻讀博士學(xué)位，輔導(dǎo)員個人綜合能力;健全支持激勵機(jī)制，完善“職務(wù)”+“職稱”+“職級”三線晉升機(jī)制，強(qiáng)化待遇，使廣大輔導(dǎo)員工作有條件、干事有平臺、發(fā)展有空間。

根據(jù)吉林大學(xué)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)需要和崗位需求，現(xiàn)面向社會公開招聘輔導(dǎo)員。相關(guān)事宜公告如下。

一、招聘崗位

學(xué)校面向社會公開招聘輔導(dǎo)員崗位20個(含本科生輔導(dǎo)員崗位13個，研究生輔導(dǎo)員崗位5個，國際學(xué)生輔導(dǎo)員崗位2個)。為支持“雙”學(xué)科和全國重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、高端智庫等高水平平臺所在學(xué)科人才培養(yǎng)，促進(jìn)思想政治教育與專業(yè)教育有機(jī)融合，本年度，加大具有博士學(xué)位輔導(dǎo)員的選聘力度，持續(xù)優(yōu)化輔導(dǎo)員隊(duì)伍學(xué)歷和學(xué)科結(jié)構(gòu)。具體崗位類型有以下4種。應(yīng)聘人員僅可申報(bào)1種崗位類型，不得兼報(bào)。

1.輔導(dǎo)員崗位一：專職輔導(dǎo)員(博士崗)，主要負(fù)責(zé)學(xué)生日常思想政治教育與管理服務(wù)工作，擬招聘9人。

2.輔導(dǎo)員崗位二：專職輔導(dǎo)員(碩士崗)，主要負(fù)責(zé)學(xué)生日常思想政治教育與管理服務(wù)工作，擬招聘3人。

3.輔導(dǎo)員崗位三：專職輔導(dǎo)員(碩士崗)，主要負(fù)責(zé)學(xué)生日常思想政治教育與管理服務(wù)工作，且需入住男生宿舍開展相關(guān)工作，擬招聘6人。

4.輔導(dǎo)員崗位四：國際學(xué)生專職輔導(dǎo)員(碩士崗)，主要負(fù)責(zé)國際學(xué)生日常教育引導(dǎo)與管理服務(wù)工作，且需入住男生宿舍開展相關(guān)工作，擬招聘2人。

新聘輔導(dǎo)員由學(xué)校直接聘用管理，與學(xué)校簽訂固定期限聘用合同，首聘期為三年(含試用期)。聘期考核及續(xù)聘等事宜按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

新聘輔導(dǎo)員為九級職員崗位。碩士研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位的新聘輔導(dǎo)員，專業(yè)技術(shù)職務(wù)確定為助教;博士研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位的新聘輔導(dǎo)員，專業(yè)技術(shù)職務(wù)確定為。

二、應(yīng)聘條件

為適應(yīng)新時代大學(xué)生思想政治教育工作需要，遵循思想政治工作和大學(xué)生成長規(guī)律，打造政治立場堅(jiān)定，綜合素質(zhì)過硬，學(xué)科背景多元、結(jié)構(gòu)合理的輔導(dǎo)員隊(duì)伍，專職輔導(dǎo)員面向全部學(xué)科門類招聘。報(bào)名考生須符合以下條件：

(一)基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，有較強(qiáng)的政治敏感性和政治辨別力。

2.熱愛大學(xué)生思想政治教育事業(yè)，自尊自信、理性平和、積極進(jìn)取、甘于奉獻(xiàn)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。有志于長期從事大學(xué)生思想政治教育工作。

3.具備較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力，教育引導(dǎo)能力，調(diào)查研究能力，具備開展思想理論教育和價值引領(lǐng)工作的能力。

4.懂溝通、會交流，能協(xié)調(diào)、善合作，能夠與學(xué)生、家長、同事進(jìn)行良好的溝通交流，及時了解學(xué)生需求并給予指導(dǎo)和幫助。

5.具有較強(qiáng)的紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識，遵紀(jì)守法，為人正直，作風(fēng)正派，廉潔自律。無違法違紀(jì)行為記錄。

6.具備履行崗位職責(zé)的身體健康條件。

(二)資格條件

1.學(xué)歷條件。須為碩士研究生及以上學(xué)歷(崗位一考生須為博士研究生學(xué)歷)，并獲得相應(yīng)學(xué)位(含應(yīng)屆畢業(yè)生，但須于2026年8月1日前取得學(xué)歷學(xué)位證書)。

2.年齡條件。應(yīng)聘人員碩士研究生畢業(yè)的，年齡應(yīng)未滿30周歲(1996年1月1日及以后出生);博士研究生畢業(yè)的，年齡應(yīng)未滿33周歲(1993年1月1日及以后出生)。

3.語言條件。具備較好的外語交流能力，需符合以下條件之一：(1)大學(xué)英語四級(CET4)或大學(xué)英語六級(CET6)考試成績達(dá)到425分及以上;(2)取得公共英語等級考試三級(PETS3)及以上合格證書;(3)雅思(IELTS)考試5.5分及以上;(4)托福(TOEFL)考試70分及以上;(5)取得英語專業(yè)四級或?qū)I(yè)八級合格及以上證書;(6)取得與上述證書水平相當(dāng)?shù)耐庹Z等級證書(含日語、俄語等小語種)。其中，應(yīng)聘崗位四的須具有良好的英文語言表達(dá)能力，能夠用英語與國際學(xué)生進(jìn)行無障礙交流，須具有水平不低于上述要求中的英語等級證書。以上外語成績須在公開招聘報(bào)名開始前取得。

4.其他條件。應(yīng)具有主要學(xué)生干部工作經(jīng)歷或在學(xué)生工作方面取得突出成績、獲得相應(yīng)榮譽(yù);政治面貌須為中共黨員(含中共預(yù)備黨員);須具有境內(nèi)一段完整高等學(xué)歷教育經(jīng)歷。

三、報(bào)名和資格初審

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式，不接收報(bào)名材料。報(bào)名實(shí)行誠信承諾制度，應(yīng)聘人員須報(bào)名信息及相關(guān)證明材料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。如應(yīng)聘人員提供的材料或信息不真實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時取消其應(yīng)聘或聘用資格。如應(yīng)聘人員未能在規(guī)定時限內(nèi)提供完整、有效的報(bào)名材料，或材料存在內(nèi)容不全、不符合要求等情況，視為考生自動放棄報(bào)名，學(xué)校取消其應(yīng)聘資格。

應(yīng)聘人員須在吉林大學(xué)公開招聘網(wǎng)站(https://careers.jlu.edu.cn)注冊后選擇報(bào)考崗位并填報(bào)個人信息。

(一)每位應(yīng)聘人員只可申請一個崗位，一經(jīng)提交不可更改。

(二)報(bào)名截止時間為2026年4月27日16:30，提交材料不齊全者視為放棄報(bào)名。

應(yīng)提交的佐證材料包括：

1.身份證掃描件;

2.高等教育各階段學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件及學(xué)信網(wǎng)備案表，應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供在讀證明、學(xué)生證本人基本信息頁掃描件及現(xiàn)學(xué)習(xí)階段成績單掃描件。國(境)外取得學(xué)歷的，應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明掃描件(國/境外畢業(yè)生應(yīng)于2026年8月1日前畢業(yè)，并能在規(guī)定時間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明);

3.中共黨員證明掃描件(開具日期應(yīng)為招聘公告發(fā)布日期之后，須加蓋所在縣處級黨組織公章);

4.學(xué)生干部工作經(jīng)歷證明掃描件或聘書掃描件;

5.報(bào)名系統(tǒng)中所填獎項(xiàng)獲獎證書掃描件;

6.現(xiàn)所在單位出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料掃描件(材料中須注明無違法違紀(jì)行為記錄，開具日期應(yīng)為招聘公告發(fā)布日期之后);

7.外語水平證明材料掃描件;

8.其他相關(guān)佐證材料掃描件。

學(xué)校根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，資格初審合格考生進(jìn)入基本素質(zhì)考察環(huán)節(jié)。以上1至7項(xiàng)材料未能按要求提供的，視為資格初審不合格。

學(xué)校通過吉林大學(xué)主頁(www.jlu.edu.cn)和吉林大學(xué)公開招聘網(wǎng)站公布資格初審?fù)ㄟ^人員名單，同時通過短信形式通知。公告和通知內(nèi)容包含后續(xù)考試環(huán)節(jié)安排。

四、考核形式和內(nèi)容

本次招聘中考核環(huán)節(jié)分為綜合素質(zhì)考察、基本能力測試、政審、綜合面試、體檢。

(一)綜合素質(zhì)考察

綜合素質(zhì)考察環(huán)節(jié)命題、面試及考務(wù)相關(guān)工作由學(xué)校委托第三方進(jìn)行，包含基本素質(zhì)面試、英語口語面試(崗位四考生參加)和職業(yè)行為發(fā)展趨勢測評三個部分，均為通過性測試。

1.基本素質(zhì)面試部分

(1)參加人員：通過資格審查的全體考生。

(2)考試形式：采用線上考核方式。

(3)考查內(nèi)容：考查考生的綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿?，包括綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、人際關(guān)系與溝通能力、應(yīng)變抗壓能力、語言表達(dá)能力等。

2.英語口語面試部分

(1)參加人員：通過基本素質(zhì)面試的崗位四考生，其他崗位考生不參加。

(2)考試形式：采用線上考核方式。

(3)考查內(nèi)容：主要考查考生英文語言表達(dá)能力。

3.職業(yè)行為發(fā)展趨勢測評部分

(1)參加人員：通過基本素質(zhì)面試和英語口語面試的考生。

(2)測評形式：采用線上考核方式。

(3)測評內(nèi)容：考查考生的價值觀、求職動機(jī)、抗壓能力、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。

(二)基本能力測試

1.考試形式：采用線下筆試方式，命題、閱卷及考務(wù)相關(guān)工作由學(xué)校委托第三方進(jìn)行。

2.筆試科目：輔導(dǎo)員能力測驗(yàn)。

(三)政審

按照新聘人員“逢進(jìn)必審”“先審后進(jìn)”的要求，對考生的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面政審，并對考生進(jìn)行資格復(fù)審。

政審和資格復(fù)審不合格或在政審和資格復(fù)審過程中弄虛作假，隱瞞違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致政審結(jié)果不實(shí)的，取消考生資格。

(四)綜合面試

1.考核形式：采用現(xiàn)場面試的方式。

2.面試內(nèi)容：包括自我介紹、固定題目問答和現(xiàn)場提問三個部分。

(五)體檢

通過綜合面試的考生確定為考察人選，須參加學(xué)校統(tǒng)一組織的體檢。

體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假，隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不真實(shí)的，取消考察人選資格。

五、崗位分配

1.崗位一、二、三考察人選填報(bào)志愿崗位，可選擇本科生輔導(dǎo)員崗位或研究生輔導(dǎo)員崗位，以及是否服從學(xué)校調(diào)劑。崗位四考察人選不參加志愿崗位填報(bào)。不服從崗位分配的，取消其考察人選資格，不作遞補(bǔ)。

2.因應(yīng)聘人員個人原因未取得最終聘用資格或自愿放棄的，取消其聘用資格，取消該崗位的補(bǔ)充計(jì)劃。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

1.凡與吉林大學(xué)教職員工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，必須在報(bào)名系統(tǒng)中逐一填寫清楚，并承諾內(nèi)容真實(shí)準(zhǔn)確。

2.應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫和提供相關(guān)材料，如發(fā)現(xiàn)填報(bào)內(nèi)容不屬實(shí)、提供虛假材料等違規(guī)、違紀(jì)、違法行為的，一經(jīng)查實(shí)將終止其應(yīng)聘程序或解除聘用。擬聘人員為應(yīng)屆畢業(yè)生的，如在2026年8月1日前無法取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，取消聘用資格。

七、其他

1.吉林大學(xué)依法依規(guī)進(jìn)行公開招聘，各關(guān)鍵環(huán)節(jié)的重要信息均通過吉林大學(xué)官網(wǎng)和吉林大學(xué)公開招聘網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布，請相關(guān)人員持續(xù)關(guān)注?？荚嚾滩皇杖?bào)名費(fèi)和任何其他費(fèi)用。學(xué)校從未委托任何個人或中介進(jìn)行人員招聘或組織培訓(xùn)，請各位考生及家長警惕、謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。對于假冒吉林大學(xué)名義行騙的單位或個人，我校將配合公安部門追究相關(guān)人員法律責(zé)任。

2.本公告及未盡事宜由吉林大學(xué)人力資源處負(fù)責(zé)解釋，并按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系人： 安老師　劉老師

聯(lián)系電話： 0431-85166282

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1.中共黨員證明模板

2.學(xué)生干部工作經(jīng)歷證明模板

3.輔導(dǎo)員崗位申報(bào)指南

4.吉林大學(xué)2026年輔導(dǎo)員招聘崗位表

吉林大學(xué)人力資源處

2026年4月17日

原標(biāo)題:吉林大學(xué)2026年輔導(dǎo)員招聘公告

文章來源:https://www.jlu.edu.cn/info/1095/57300.htm

（責(zé)任編輯：李明）