因工作需要，石河子經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會現(xiàn)面向社會公開招聘8名工作人員。

一、招聘崗位

(一)招商專員：5人，從事石河子開發(fā)區(qū)招商項目相關工作。

(二)科技創(chuàng)新園工作人員：3人，從事石河子開發(fā)區(qū)科技創(chuàng)新園區(qū)業(yè)務相關工作。

二、招錄人員應當具備下列條件：

(一)政治素質(zhì)好，遵紀守法、品行良好，具有較強的工作責任心和組織紀律性;

(二)無犯罪記錄、受過刑事處罰及開除公職，并且沒有其他法律規(guī)定不得被行政事業(yè)單位錄用情形;

(三)年滿22周歲以上，32周歲以下的公民;

(四)身體健康，五官端正，無殘疾、無色盲，無明顯生理缺陷，男性身高170cm以上，女性身高160cm以上;

(五)招商專員崗位要求：國民教育大學本科以上學歷，經(jīng)濟類、理工類專業(yè)，有較強的分析判斷、組織協(xié)調(diào)、語言文字表達能力，具備良好的交往能力、溝通技巧和團隊精神，能夠承受一定的工作壓力，具有項目招商或市場營銷經(jīng)驗者聘用。

(六)科技創(chuàng)業(yè)園工作人員崗位要求：國民教育大學本科以上學歷，專業(yè)不限，工作勤奮踏實，具備良好的交往能力、溝通技巧和團隊精神，工作責任心強，有園區(qū)工作經(jīng)驗者聘用;其中，宣傳策劃1人，需具備較強的組織和活動策劃能力，良好的文書、新聞寫作能力，熟悉多媒體、自媒體應用，具有相關工作經(jīng)驗者聘用。

三、招聘原則

自愿報名、公開招錄，公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

四、招聘流程

招聘流程分為報名、政審、筆試、面試、心理測試、體檢、組織考察、公示及聘用。

五、合同簽訂及待遇

(一)招錄通過政審、筆試、面試、心理測試、體檢、組織考察等程序進行，經(jīng)組織考察合格的聘用人員，試用期為6個月。

(二)招商專員與石河子經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會簽訂勞動合同，實行企業(yè)化管理，工資待遇按照“底薪+績效考核”方式執(zhí)行，與石河子開發(fā)區(qū)管委會工作人員享受同等的晉級、調(diào)薪、培訓等各項待遇。

(三)科技創(chuàng)新園工作人員與石河子開發(fā)區(qū)金世源勞務派遣公司簽訂勞動合同，工資待遇參照石河子開發(fā)區(qū)管委會同等級別薪酬待遇執(zhí)行。

六、報名時間及地點

(一)報名要求：本人親自攜帶戶口簿、身份證、學歷證書、有駕照或計算機等級證書等職業(yè)技能者需持相關證件(上述所有證件的原件及復印件各1份)，近期1寸免冠彩照6張報名。報名者需確定所提供的為真實資料，弄虛作假者取消錄取資格。

(二)報名時間：2016年4月11日至4月25日(工作日:上午10:00-13:00;下午16:00-19:00)。

(三)報名地點：石河子經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源服務中心(石河子市東六路51號開發(fā)區(qū)東城街道辦事處一樓)。

(四)咨詢電話：2611372 2619719

(五)投訴舉報電話：2611578

原標題：石河子經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會

（責任編輯：李明）