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　　(五)體檢：資格復審結(jié)束后，對符合條件的考生進行體檢。體檢標準參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)<公務員錄用體檢標準>(試行)的通知》浙人公[2005]68號、浙人社發(fā)(2010)109號文件執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。如果體檢不合格的，按職位從到低分依次遞補。

　　(六)考察：體檢結(jié)束后，體檢合格的考生，確定為考察對象?？疾鞓藴蕝⒄铡墩憬」珓諉T錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)、文件規(guī)定執(zhí)行。如果考察不合格的，按職位從到低分依次遞補。

　　考察工作由縣人力資源和社會局會同用人單位及其上級主管部門負責組織?？己藚⒄铡墩憬」珓諉T錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)標準執(zhí)行?？己私Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

　　四、公示、聘用

　　考核合格人員，確定為擬聘用對象，在文成縣人力資源和社會網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映的相關問題經(jīng)查實確實不符合聘用條件的，不予聘用;對反映的相關問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待核實后再決定是否聘用。2013年全日制普通高校應屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù)，凡不能在2013年9月30日前向用人單位提供報考崗位規(guī)定的畢業(yè)證書或?qū)W位證書的不予聘用。戶籍在外地的文成籍考生戶口遷入文成后，方可辦理聘用手續(xù)。

　　本人放棄聘用資格或無正當理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格，不再遞補。在職人員應在辦理聘用手續(xù)之前自行負責與原用人單位解除聘用(勞動)關系。

　　五、其他告知事項

　　(1)國外學歷學位有關畢業(yè)時間及所學專業(yè)的認定，以國家教育部留學人員服務中心對其境外學歷、學位認證書為準。

　　(2)除2013年全日制普通高校應屆畢業(yè)生外，全日制普通高校在校在讀生以及全日制普通高校在校在讀專升本人員或研究生不能以原已取得的學歷、學位證書報考;現(xiàn)役軍人不能報考。

　　(3) 報考人員須用第二代身份證號碼注冊報名。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證。身份證遺失的，請及時補辦或辦理臨時身份證，否則不得進入考場。

　　(4)報考人員在初審、復審中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考資格或聘用資格。因考試違規(guī)違紀行為被各級人事考試機構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報考。

　　(5)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照浙江省人力資源和社會廳發(fā)布的《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2011〕79號)執(zhí)行。

　　(6)本次招聘筆試不指定復習參考用書，考試范圍參考溫州市人事考試辦公室公布的《2013年命題服務筆試科目考試大綱》，我局不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展針對事業(yè)單位公開招聘考試的輔導培訓。

　　六、考務工作由縣人才培訓中心負責實施。

　　七、本公告由文成縣人力資源和社會局會同用人單位負責解釋。

　　聯(lián)系電話：0577-67862250

　　附件：

　　1、2013年文成縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表.xls

　　2、2013年文成縣事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)資格審查辦法.doc

　　文成縣人力資源和社會局

　　二○一三年五月十六日

（責任編輯：李明）