一、招聘崗位及招聘人數(shù)

詳見(jiàn)附件1《2017年廣東省梅州市豐順縣縣城公辦高中招聘崗位表》。

二、招聘對(duì)象及資格條件

(一)招聘對(duì)象

應(yīng)、往屆碩士研究畢業(yè)生及以上學(xué)歷。年齡在35周歲以?xún)?nèi)(即1981年5月23日以后出生，應(yīng)屆畢業(yè)生可不受年齡限制)。

(二)資格條件

(1)招聘人員必須具備下列資格條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2.具備良好的品行和職業(yè)道德;

3.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)、能力或者技能條件、身體條件，以及招聘崗位所需的其他資格條件(詳見(jiàn)附件1)。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，機(jī)關(guān)事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員;

2、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員;

3、曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;

4、近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，或參加廣東省2014年、2015年、2016年粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘違約人員;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

(三)應(yīng)屆畢業(yè)生須于2017年8月30日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。
 

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三、招聘辦法及流程

(一)報(bào)名方式、時(shí)間及所需資料

自公告發(fā)布之日起至2017年5月23日下午17:00接受應(yīng)聘者網(wǎng)上報(bào)名，將下列資料的電子文檔(可掃描、拍照，須確保圖像清晰可見(jiàn))，打壓縮包發(fā)送至豐順縣教育局人事股電子郵箱：fsjyj307@163.com。

1.應(yīng)聘者須提供居民身份證、普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、簡(jiǎn)歷(往屆碩士研究畢業(yè)生提供畢業(yè)證、學(xué)位證等)資料。

2.填寫(xiě)《2017年豐順縣縣城公辦高中招聘(引進(jìn))研究生報(bào)名花名冊(cè)》(可網(wǎng)上下載)

(二)資格審核及面試

用人單位將通過(guò)電子郵箱反饋資格初審意見(jiàn)，初審?fù)ㄟ^(guò)人員，須按照用人單位指定的現(xiàn)場(chǎng)招聘時(shí)間、地點(diǎn)，攜《報(bào)名表》及報(bào)名資料原件及復(fù)印件各一份到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行面試，面試采取交談、提問(wèn)等方式，考察申請(qǐng)人的儀表儀態(tài)、行為舉止、思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力等情況，成績(jī)按100分計(jì)算，由評(píng)委組評(píng)定的分?jǐn)?shù)從高到低擇優(yōu)聘用，合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)。(現(xiàn)場(chǎng)招聘面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

(三)確定就業(yè)意向

面試合格后擬聘人員在雙方平等自愿、協(xié)商一致前提下，簽訂就業(yè)協(xié)議。

四、體檢、考察和公示

體檢標(biāo)準(zhǔn)和考察程序按《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕134號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))等有關(guān)文件執(zhí)行。

擬聘用人選名單將在豐順縣人力資源和社會(huì)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可聘用的，可在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)期限為擬聘人員公示期滿之日起30日內(nèi)。

五、聘用和福利待遇

被聘用人員按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與招聘單位簽訂聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。

被聘用人員須在聘用單位服務(wù)8年以上，聘用期間個(gè)人違約解除聘用關(guān)系的，需承擔(dān)違約責(zé)任。

被聘用人員試用期按國(guó)家和廣東省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。

被聘用人員編制為豐順縣事業(yè)單位工作人員，并按有關(guān)政策規(guī)定享受當(dāng)?shù)刎?cái)政核撥相關(guān)待遇。

另：外省籍車(chē)旅費(fèi)補(bǔ)助每年1000元。提供住宿。

報(bào)名咨詢(xún)電話：豐順縣教育局人事股，0753-6625761。

原標(biāo)題：2017年廣東省梅州市豐順縣縣城公辦高中招聘(引進(jìn))研究生公告

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1. 2017年廣東省梅州市豐順縣縣城公辦高中招聘研究生崗位表

2. 廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表

3. 2017年豐順縣事業(yè)單位招聘研究生報(bào)名花名冊(cè)

豐順縣教育局

2017年5月11日

（責(zé)任編輯：李明）