2017四川眉山市政府應(yīng)急指揮中心招聘編外人員公告【招2人】
根據(jù)工作需要,我中心擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員2名(臨時(shí)用工控制數(shù)),從事市政府應(yīng)急值守工作?,F(xiàn)將公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
1.年齡在30周歲以下(1986年7月12日以后出生);
2.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.做事細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件及心理素質(zhì);
5.口齒清晰,普通話流利,有較強(qiáng)的溝通能力;
6.能熟練操作和運(yùn)用辦公系統(tǒng)軟件,有較強(qiáng)的文字功底和寫(xiě)作能力;
7.熟悉本市市情和機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)特點(diǎn);
8.有下列情況之一者,不得報(bào)考:
⑴曾受過(guò)各類刑事處罰的;
⑵有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
⑶曾被開(kāi)除公職的。
二、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2017年7月13日—7月14日(上午9:00—12:00,下午2:00—6:00)。
2.報(bào)名資料:(1)報(bào)考者須下載報(bào)名登記表(見(jiàn)附件),如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě),并張貼兩寸免冠照片。(2)本人第二代居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)及復(fù)印件各1份。(3)其他相關(guān)證明材料。
3.報(bào)名地點(diǎn):市政府應(yīng)急指揮中心(眉山市眉州大道西一段2號(hào),市政府應(yīng)急辦),聯(lián)系人:謝飛,聯(lián)系電話:028—38168619,028—38168702。
(二)資格審查
資格審查由市政府應(yīng)急指揮中心組織實(shí)施,符合報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不得低于2:1。資格審查通過(guò)者,我辦將通過(guò)電話方式通知參加考評(píng)、考核,請(qǐng)報(bào)考者務(wù)必提交的聯(lián)系方式正確、暢通。
(三)考評(píng)考核
按照“平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,由市政府應(yīng)急指揮中心組織實(shí)施考評(píng)考核。考核方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
根據(jù)考核情況,等額確定擬聘人員。
(四)體檢
體檢參照公務(wù)員體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行,體檢費(fèi)用由擬聘人員自理。
(五)公示和聘用
擬聘人員體檢合格者,經(jīng)集體研究確定為擬聘人員,并在眉山人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定及程序辦理聘用手續(xù),試用期為3個(gè)月。在試用期內(nèi),不符合聘用條件,不予聘用。
三、工資待遇
工資待遇按照《關(guān)于調(diào)整市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨聘人員工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(眉人社發(fā)〔2014〕80號(hào))執(zhí)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
報(bào)名人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和資料,如有弄虛作假的行為,將取消資格。
招聘全程由眉山市人民政府辦公室紀(jì)檢組負(fù)責(zé)監(jiān)督。監(jiān)督電話:028—38168253。
五、本公告由眉山市政府應(yīng)急指揮中心負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:眉山市政府應(yīng)急指揮中心關(guān)于公開(kāi)招聘編外工作人員的公告
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眉山市政府應(yīng)急指揮中心公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表.rar
眉山市政府應(yīng)急指揮中心
2017年7月5日
(責(zé)任編輯:李明)
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