四川事業(yè)單位：2014上半年四川瀘州市納溪區(qū)事業(yè)單位招聘公告【招194人】
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(四)遞補(bǔ)：因體檢、考核不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)的空額，有遞補(bǔ)對象的，納溪區(qū)人社局按規(guī)定依次遞補(bǔ)。
五、公示與聘用
對考試、體檢、考核合格的應(yīng)聘人員，由納溪區(qū)人社局在納溪區(qū)人力資源和社會 局網(wǎng)站(http://www. nxrsrc.com/)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個工作日。
對公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘資格。公示后，因各種原因產(chǎn)生的空額，均不再遞補(bǔ)。
公示無異議的人員，由招聘單位按規(guī)定程序辦理占編聘用等有關(guān)手續(xù)。受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。
受聘人員在納溪區(qū)的最低服務(wù)年限為3年，在簽訂聘用合同時(shí)予以明確。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。
(二)事業(yè)單位工作人員招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
(三)對違反招聘紀(jì)律的，按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
七、公告解釋權(quán)
本公告由納溪區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。
政策咨詢電話：0830-4294906
報(bào)名咨詢電話：0830-4212407
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0830-3190016
監(jiān)督電話：0830-4210602
撥打時(shí)間：工作日上午8:30—12:00，下午15:00—18:30
附件：
1. 納溪區(qū)2014年上半年事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位要求表..xls
瀘州市納溪區(qū)人力資源和社會 局
2014年5月10日
（責(zé)任編輯：李明）
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