(二)測(cè)試

測(cè)試形式：測(cè)試分筆試和面試。

1、筆試：考生攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證按準(zhǔn)考證上要求參加筆試。筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)查詢(xún)準(zhǔn)考證。

(1)筆試科目及分值：筆試內(nèi)容為案例分析，滿(mǎn)分共計(jì)100分，采取閉卷形式進(jìn)行。

(2)公布面試入圍人員名單：報(bào)考人員的筆試成績(jī)?cè)诎霾菏蟹ㄖ妻k網(wǎng)站(http://www.bbfzb.gov.cn/)公布。筆試后，按不超過(guò)擬招聘總數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員，如最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列情況，一并進(jìn)入面試。

2、面試：滿(mǎn)分100分，根據(jù)招聘崗位情況，采取結(jié)構(gòu)化面試。面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3、成績(jī)合成

總成績(jī)依筆試成績(jī)與面試成績(jī)合成確定，其中筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%。按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1比例確定入圍體檢人選。若總成績(jī)最后一名分?jǐn)?shù)并列，按面試成績(jī)高低順序排列。

(三)政審

入圍體檢人員，由市法制辦按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審。政審不合格者取消聘用資格。對(duì)政審后確定的擬聘用人員進(jìn)行公示，經(jīng)公示無(wú)異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員，進(jìn)行體檢。

(四)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省事業(yè)單位體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，自體檢結(jié)果公布之日起3日內(nèi)本人可以書(shū)面提出復(fù)檢要求(不包括只允許當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理，費(fèi)用另行通知。

(五)聘用人員待遇及用工方式

經(jīng)筆試、面試、政審、體檢合格后，確定擬聘用對(duì)象，試用期兩個(gè)月。聘用人員以委派形式同蚌埠市勞動(dòng)事務(wù)服務(wù)中心簽訂勞動(dòng)合同，根據(jù)學(xué)歷、工作年限等條件確定年薪，一般7.5-12萬(wàn)(含個(gè)人社保、單位和個(gè)人公積金及相關(guān)補(bǔ)貼)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

嚴(yán)肅工作紀(jì)律。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不屬公開(kāi)招聘對(duì)象或不符合公開(kāi)招聘條件的以及違法違紀(jì)和弄虛作假的，將取消聘用資格。如發(fā)現(xiàn)工作人員違法違紀(jì)的，將依法依紀(jì)追究有關(guān)人員責(zé)任。招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員，凡與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作公正的，一律按規(guī)定回避。

以上招聘公告在蚌埠市法制辦網(wǎng)站(http://www.bbfzb.gov.cn/)公布。關(guān)于本次公開(kāi)招聘工作的相關(guān)信息，請(qǐng)及時(shí)登陸以上網(wǎng)站查詢(xún)。

招聘咨詢(xún)電話(huà)：3123401，3131710。

本次招聘考試，不統(tǒng)一指定教材和復(fù)習(xí)資料，也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

六、本公告由蚌埠市法制辦負(fù)責(zé)解釋。

七、未盡事宜另行通知。

原標(biāo)題：蚌埠市政府法制辦2017年公開(kāi)招聘編外工作人員公告

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公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名表.doc

蚌埠市法制辦

2017年9月30日

（責(zé)任編輯：李明）