2017四川青白江區(qū)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生招聘公告【招30人】
(四)考核:考核參照《關(guān)于我市2004年考錄國家公務(wù)員、機關(guān)工作人員和行政執(zhí)法人員體檢、考核工作有關(guān)事項的通知》(成人辦發(fā)〔2004〕109號)規(guī)定,由考核小組組織進(jìn)行。考核結(jié)果分為合格與不合格兩種。
(五)簽訂協(xié)議:經(jīng)考核合格的擬聘人員,直接與用人單位現(xiàn)場簽訂普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議,雙方約定好其他補充事項及違約金,用人單位將雙方簽訂的就業(yè)協(xié)議全部帶回青白江,待成都市青白江區(qū)人社局、教育局簽章完善后,及時返回一份該高校畢業(yè)生應(yīng)執(zhí)的協(xié)議。
(六)體檢:面試及考核合格后,由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果分為合格與不合格兩種。
(七)其他要求:報名時應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實完整。資格審查工作將貫穿招考的全過程,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者,將隨時取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
六、公示
體檢合格者確定為擬聘人員,在成都市青白江區(qū)公眾信息網(wǎng)(http://www.qbj.gov.cn)“公示公告”欄進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,公招主管單位將取消該擬聘人員的擬聘資格。
七、聘用管理
(一)凡經(jīng)考核招聘考核合格被聘用的人員,成都市青白江區(qū)人力資源和社會局為其辦理正式接收手續(xù)。
(二)擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報到者,視為自動放棄。自動放棄和違約考生將向招聘單位一次性支付違約金,方可與招聘單位解除協(xié)議。
(三)凡被聘用的人員,應(yīng)當(dāng)接受受聘安排的相關(guān),而且應(yīng)當(dāng)滿六年以上方可流(調(diào))動。
(四)凡被聘用的人員,按國家規(guī)定實行試用期制度,試用期考核不合格者予以解聘。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘單位和工作人員在考核招聘中,應(yīng)確保信息公開、過程公平、結(jié)果公正,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,區(qū)紀(jì)委派區(qū)教育局紀(jì)檢組派人對招聘過程進(jìn)行全程監(jiān)督,同時歡迎社會各界予以監(jiān)督(監(jiān)督舉報電話:成都市青白江區(qū)教育局辦公室028-68936531)。
咨詢電話:028-68936515;18980500122(區(qū)教育局)
原標(biāo)題:關(guān)于2017年考核招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生公告
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2017年成都市青白江區(qū)考核招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生崗位表
2017成都市青白江區(qū)考核招聘大學(xué)畢業(yè)生報名表
成都市青白江區(qū)人力資源和社會局
2017年10月19日
(責(zé)任編輯:李明)
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