2017貴州遵義市義龍新區(qū)雇員制人員招聘公告【招177人】
八、紀律要求及注意事項
(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。相關(guān)公告和信息將及時在相關(guān)媒體上進行發(fā)布，請考生密切關(guān)注。
(二)參與招聘工作的人員如存在可能影響招聘工作公平、公正、公開進行的，應(yīng)當(dāng)主動要求回避。
(三)對選聘工作中違反紀律要求的要予以查處，嚴肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。對有下列情形的，必須嚴肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
1.報考人員偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的;
2.報考人員及有關(guān)單位在筆試、體檢過程中作弊的;
3.參與招聘工作的人員指使、縱容他人作弊，或在筆試、結(jié)構(gòu)化面試、考察過程中參與作弊的;
4.參與招聘工作的人員故意泄露考試題目的;
5.違反有關(guān)規(guī)定，影響招聘工作公平、公正、公開進行的。
(四)對違反有關(guān)規(guī)定的報考人員，一經(jīng)查實，取消聘用資格;對違反有關(guān)規(guī)定的聘用人員，一經(jīng)查實，解除聘用關(guān)系，堅決予以清退。
咨詢電話：0859—3388035(義龍新區(qū)雇員管理辦公室)
受理監(jiān)督單位：義龍新區(qū)紀工委 監(jiān)察局
監(jiān)督舉報電話：0859—12388，0859—3388752
(五)招聘工作未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
(本工作方案解釋權(quán)歸招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組所有)
原標(biāo)題：貴州義龍新區(qū)2017年面向社會公開招聘雇員制人員公告
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義龍新區(qū)雇員管理辦公室
2017年10月27日
（責(zé)任編輯：李明）
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