根據湖北交通投資有限公司(以下簡稱“湖北交投”)發(fā)展需要，現面向各級子公司公開遴選一般管理人員11名。具體事項公告如下：

一、基本原則

(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;

(二)堅持合理流動、按需遴選的原則;

(三)堅持德才兼?zhèn)?、崇尚實干的原則;

(四)堅持公開公正、競爭擇優(yōu)的原則。

二、遴選崗位

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三、遴選范圍

湖北交投公司所屬全資、控股子公司中層正職級及以下正式員工(勞動合同制)。

四、遴選條件

(一)基本條件

1.具有良好的政治思想素質，擁護中國共產黨的路線、方針、政策;

2.熱愛、忠于湖北交投事業(yè)，愛崗敬業(yè)，服從組織工作安排;

3.具有履行崗位職責所需的理論和專業(yè)知識，具有較強的溝通協調能力、服務意識和團隊協作意識，具有履職必備的身體素質;

4.堅持原則，顧全大局，作風正派，廉潔自律。

(二)任職條件

1.全日制大學本科及以上學歷;

2.具有3年及以上的內部工作經歷(碩士研究生及以上學歷者可以放寬至2年;根據上級管理部門審批的改革、重組方案，整體劃轉或并入交投等相關單位的人員，工作時間可連續(xù)計算);

3.職員年齡在1996年1月1日以后出生，主管(子公司中層副職級)、高級主管(子公司中層正職級)年齡在1991年1月1日以后出生，全日制博士研究生可放寬2年;

4.近三年年度考核為勝任(合格)及以上等次;

5.近三年無違規(guī)、違紀及責任事故發(fā)生，不在處分影響期內，符合任職回避制度有關規(guī)定;

6.身體健康;

7.遴選崗位要求具備的其他資格條件(詳見附件)。

(三)具有下列情形之一的，不得參加本次遴選

1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的;

2.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

3.不符合任職回避制度有關規(guī)定的。

五、遴選程序

按照自愿報名、資格審查、綜合測試、考察、研究決定、公示、錄用等程序進行。

(一)自愿報名

1.報名時間：2026年3月2日—3月8日17:00

2.報名方式：報名人員在規(guī)定時間登錄湖北交投官網“人才招聘”專欄填報信息(網址http://zp.hbjttz.com)，并將身份證、學歷學位證書、學信網學歷學位驗證報告、職稱證書、子公司中層正副職級任職文件等資料打包上傳。每人限報一個崗位。

(二)資格審查

對報名人員進行資格審查，確定參加綜合測試人員。

(三)綜合測試

采取筆試和面試相結合的方式進行遴選測試，筆試內容為報考崗位相關的專業(yè)基礎理論知識和綜合管理類知識，筆試和面試時間、地點另行通知。

(四)考察

根據各崗位測試總成績排名，且總成績不低于80分的候選人進行差額考察(1:2)，征求其所在單位、紀檢部門意見，了解其現實表現及廉潔情況。出現考察結果不適合應聘崗位或放棄考察等情形的，按照綜合測試成績排名，依次遞補人員。

(五)研究決定

根據測試成績和考察意見，研究決定擬錄用人員。

(六)公示

對擬錄用人員予以公示，公示期為5個工作日。

(七)錄用

公示期滿，未發(fā)現有影響聘用問題的，按程序辦理錄用調動手續(xù)，并與湖北交投總部簽訂勞動合同。

六、遴選須知

(一)報名人員填報的信息必須詳細、真實、準確，如發(fā)現有弄虛作假行為，將取消遴選資格，并通知有關單位嚴肅處理。

(二)參加遴選人員需在遴選期間保持本人手機暢通，對未在規(guī)定時間內回復相關通知的，視為自動放棄。

(三)本次公開遴選方案未盡事宜由湖北交投黨委組織部負責解釋。

聯系電話：027-87574962

原標題:湖北交投總部一般管理崗位公開遴選公告

文章來源:http://zp.hbjttz.com/noticeShow/350.html

（責任編輯：李明）