主理人定義

主理人是在某一領(lǐng)域擁有獨(dú)特風(fēng)格的小眾品牌制作及運(yùn)營方，核心是指主導(dǎo)并親自打理品牌、空間或項目的核心負(fù)責(zé)人，強(qiáng)調(diào)創(chuàng)意主導(dǎo)、深度參與、人格化經(jīng)營，是項目的品牌打造者和運(yùn)營操盤者，也是項目的“靈魂人物”。文旅主理人將運(yùn)用到各分子公司的文旅業(yè)態(tài)場景中，通過主理人真正激活打造在地文旅IP和游客喜聞樂見的產(chǎn)品。

招聘原則

按照“公平、公正、公開”的原則，采用資格及工作經(jīng)歷審查、面試、考察相結(jié)合的方式，對應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)知識、工作能力、職業(yè)操守、現(xiàn)實表現(xiàn)等各方面進(jìn)行全面考核，并擇優(yōu)錄用。

招聘崗位計劃

本次共招聘10人，具體崗位及相關(guān)要求詳見附件1《郴州市文化旅游發(fā)展投資有限公司主理人招聘信息表》。

招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合以下條件：

(一)誠實守信，愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的協(xié)作精神，服從用人單位的工作安排及考核工作。

(二)遵紀(jì)守法，無不良嗜好及違法違紀(jì)記錄。

(三)身心健康，專業(yè)扎實，能夠勝任本職工作。

(四)符合招聘崗位所要求的條件。

(五)其他條件詳見崗位信息表。

(六)應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名。

招聘程序

本次招聘按照報名、資格審核、面試(初試、復(fù)試)、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行，具體程序和步驟如下：

(一)報名

1.報名時間：即日起至2026年3月15日18:00截止。

2.報名方式：網(wǎng)上報名

(1)網(wǎng)上報名方式：應(yīng)聘人員按照發(fā)布招聘公告的微信公眾號自行下載填寫《應(yīng)聘報名登記表》

(2)報名材料遞交電子版，發(fā)送壓縮文件至郵箱75156983@qq.com(壓縮文件名：應(yīng)聘XX主理人+姓名+年齡)

3.報名材料

(1)《應(yīng)聘報名登記表》(附件2);

(2)本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件;

(3)近期1寸同底免冠彩照1張(電子版);

(4)有效期內(nèi)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報告(應(yīng)聘者自行從“學(xué)信網(wǎng)”下載);如為中專學(xué)歷，請?zhí)峁┊厴I(yè)證書原件掃描件及教育主管部門出具的有效學(xué)歷證明;

(5)工作經(jīng)驗證明(勞動合同、社明、單位出具工作證明等);

(6)業(yè)績案例(策劃案、運(yùn)營案、營銷方案等);

(7)其他材料，包括但不限于職業(yè)資格證書、職稱證書、榮譽(yù)證書等資料彩色掃描件。

4.報名要求：報名材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。應(yīng)聘者提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

(二)資格審查

郴州市文化旅游發(fā)展投資有限公司根據(jù)招聘條件及崗位要求，對應(yīng)聘者的基本信息、應(yīng)聘資格進(jìn)行審查，確定參加面試人員名單。資格審查貫穿公開招聘全過程，在后續(xù)面試、體檢、考察、試用等環(huán)節(jié)還將對應(yīng)聘者相關(guān)信息進(jìn)一步審查核實，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合條件的，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

(三)面試

本次招聘面試采取初試、復(fù)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.初試主要考察崗位認(rèn)知、基礎(chǔ)專業(yè)知識、溝通表達(dá)能力、職業(yè)素養(yǎng)與儀表舉止等。

2.復(fù)試主要考察專業(yè)實操能力、項目統(tǒng)籌能力、創(chuàng)新能力、應(yīng)急處置能力、溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊管理、職業(yè)素養(yǎng)等(演藝主理人需進(jìn)行才藝展示;餐飲、咖啡輕食主理人根據(jù)實際情況進(jìn)行實操展示;運(yùn)營營銷及策劃主理人需提交案例)。

3.初試：通過資格審查的人員，以電話形式通知進(jìn)入初試，未通過資格審查的人員不另行通知。

4.復(fù)試：根據(jù)初試成績從高到低按1:3比例確定復(fù)試人選。

5.面試時間、地點(diǎn)另行通知，具體請關(guān)注“郴州文旅”官方微信公眾號。

(四)體檢與考察

按照復(fù)試成績確定體檢和考察入圍人選。

根據(jù)復(fù)試成績從高到低，按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢時間和地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。參照國家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄體檢。

體檢合格人員確定為考察對象。考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。

經(jīng)考察具有以下情形者，視為考察不合格，不予聘用：

(1)弄虛作假偽造信息資料者;

(2)有違法亂紀(jì)、誠信不良行為記錄者;

(3)受到黨紀(jì)、政務(wù)等處分在影響期內(nèi)者;

(4)有影響正常工作的身體或精神疾病者;

(5)參加過非法組織和非法活動者;

(6)有吸毒、賭博、酗酒、沉迷網(wǎng)絡(luò)游戲等違法違規(guī)及不良嗜好者;

(7)其它不予聘用的原因。

如入圍人選因個人原因放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺額，可從同崗位進(jìn)入面試人員中，按復(fù)試成績排名從高至低依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過2次。

(五)公示

擬聘用人選，按相關(guān)規(guī)定在“郴州文旅”官方微信公眾號進(jìn)行公示，公示期為3個工作日。公示期間，擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的，不予聘用。

(六)聘用

聘用人員與派駐單位合作勞務(wù)公司簽訂勞動合同，實行新員工試用期制度，試用期為3個月。對試用期間違反規(guī)定屢教不改或轉(zhuǎn)正考核不合格，評定認(rèn)為不符合崗位要求者，不予正式聘用。

薪酬待遇

(一)試用期：按標(biāo)準(zhǔn)的80%計算。

(二)薪酬：基本工資加績效工資及超額利潤分享(超額利潤分享根據(jù)項目業(yè)績另行核發(fā))，具體按照派駐單位薪酬管理制度執(zhí)行。

(三)其它福利：五險及派駐公司相關(guān)福利。

其它

1.請應(yīng)聘人員及時關(guān)注“郴州文旅”官方微信公眾號及公司網(wǎng)站發(fā)布的招聘相關(guān)公告，并保持本人手機(jī)暢通。對未按要求參加招聘各環(huán)節(jié)的，視為自動放棄應(yīng)聘資格，郴州文旅概不負(fù)責(zé)。

2.應(yīng)聘人員須服從郴州文旅對其工作崗位的統(tǒng)一調(diào)劑和安排，如不服從安排視為自動放棄。

3.年齡計算標(biāo)準(zhǔn)：40周歲及以下指1986年1月1日(含)以后出生;45周歲及以下指1981年1月1日(含)以后出生;特別者年齡可放寬至50周歲(指1976年1月1日(含)以后出生)。

4.特別者學(xué)歷可放寬至中專。

5.工作經(jīng)歷計算時間截止至2026年1月31日，年限按足年足月計算。

6.郴州文旅對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

咨詢電話：0735-8333327，13975778110

(咨詢時間：工作日上午9:00-12:00，下午14:00-17:30)

附件：

1.郴州市文化旅游發(fā)展投資有限公司主理人招聘信息表

2.應(yīng)聘報名登記表

原標(biāo)題:國企招聘 | 文旅招聘文旅主理人

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/2vWuCTZ5Iakf0d4KNX5q6A

（責(zé)任編輯：李明）