2026天津市自然資源有限公司面向社會(huì)招聘3人公告

天津市自然資源有限公司(以下簡稱“”)緊密圍繞自然資源管理“兩統(tǒng)一”職責(zé)，覆蓋自然資源全類型，服務(wù)自然資源管理全鏈條，賦能自然資源資產(chǎn)高效配置，是天津市自然資源資產(chǎn)運(yùn)營的專業(yè)機(jī)構(gòu)、天津市自然資源管理的高端智庫、全國科技型自然資源綜合服務(wù)商。根據(jù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘3名工作人員，具體公告如下：

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘專業(yè)技術(shù)崗位2個(gè)，管理崗位1個(gè),詳見附件1《天津市自然資源有限公司2026年公開招聘工作人員計(jì)劃表》，可訪問http://www.tjdkj.org.cn自行下載。

二、資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.具有良好的政治素質(zhì)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守法律法規(guī)，有志投身自然資源發(fā)展事業(yè);

3.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，廉潔從業(yè)、品行端正;

4.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，能夠勝任本職工作;

5.滿足各招聘崗位要求的其他條件，詳見附件1《天津市自然資源有限公司2026年公開招聘工作人員計(jì)劃表》。

(二)存在以下情形之一的，不得報(bào)名：

1.受過刑事處罰的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;被開除公職的;受行政開除處分未滿五年或其行政處分正在處內(nèi)的;因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、信訪核查、紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

2.品行不端、弄虛作假、道德敗壞，納入失信被執(zhí)行人名單的;

3.本人與存在親屬關(guān)系，本人及其直系親屬、主要社會(huì)關(guān)系2年內(nèi)曾與有直接商業(yè)交往，或持有商業(yè)往來密切、有競爭關(guān)系企業(yè)股權(quán)的;

4.其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形等。

三、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、公示、錄用程序組織實(shí)施。

四、報(bào)名時(shí)間及方式

(一)報(bào)名時(shí)間

自公告發(fā)布起至2026年4月24日16:00,以電子郵箱記載時(shí)間為準(zhǔn)。

(二)報(bào)名方式

訪問http://www.tjdkj.org.cn下載附件2《應(yīng)聘報(bào)名表》、附件3《親屬關(guān)系調(diào)查表》，應(yīng)聘人員按要求準(zhǔn)備報(bào)名材料并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)以電子郵件方式報(bào)名。

(三)報(bào)名材料

應(yīng)聘人員應(yīng)提交以下材料：《應(yīng)聘報(bào)名表》、《親屬關(guān)系調(diào)查表》、身份證掃描件、學(xué)歷證明材料(國內(nèi)學(xué)歷需提供學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、學(xué)信網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》;國外學(xué)歷需提供畢業(yè)證及教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、招聘崗位要求的其他材料(如職稱證書、業(yè)績材料、工作經(jīng)歷證明、工程技術(shù)類職業(yè)資格證書)，以及近期1寸免冠彩色電子照片，發(fā)送到電子郵箱：zrzyjt@tj.gov.cn。郵件主題及文件名稱必須按“崗位+姓名”格式填寫，因填寫內(nèi)容不規(guī)范、不準(zhǔn)確造成的相關(guān)后果，由報(bào)考人員承擔(dān)。

五、資格初審

報(bào)名結(jié)束后，依據(jù)招聘條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行初步資格審核。初審?fù)ㄟ^后，采用電子郵件或電話形式通知應(yīng)聘人員面試時(shí)間及地點(diǎn)。

六、面試

面試前需進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。本次面試工作根據(jù)各崗位報(bào)名審核情況，報(bào)名且通過審核人數(shù)超過3人的，按照1：3的比例進(jìn)行初試篩選后開展面試。報(bào)名且通過審核人數(shù)不足3人的直接開展面試。初試篩選采取專業(yè)面談形式，面試采取專業(yè)答辯方式，具體內(nèi)容另行通知。初試、面試滿分均為100分，及格線均為70分，達(dá)不到及格線的不予錄用。

七、考察、體檢

按照最終面試成績，由高到低，按照1:1的比例確定考察、體檢人選。考察、體檢不合格的，取消聘用資格。如因應(yīng)聘人員放棄或考察、體檢不合格而空出招聘崗位的，可以根據(jù)面試成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、公示錄用

體檢和考察合格后，統(tǒng)一公示擬聘用人員名單，接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、報(bào)考崗位、成績等，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，辦理錄用手續(xù)。

九、相關(guān)說明

1.應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交應(yīng)聘材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，本有權(quán)取消應(yīng)聘資格。

2.個(gè)人受到刑事或行政處罰有隱瞞者，或個(gè)人在經(jīng)營管理從業(yè)過程中有不誠信記錄者，本有權(quán)取消應(yīng)聘資格。

3.對應(yīng)聘信息及提交的應(yīng)聘材料嚴(yán)格，僅用于此次招聘工作使用，此次未錄用人員資料，將收入備選人才庫保存，恕不退還。

十、咨詢方式

咨詢時(shí)間：工作日9:00-11:30，14:00至17:00

咨詢電話：022-23678443，022-23678465

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