2026新疆中源電力招聘5人公告

新疆中源電力有限公司成立于2024年6月，注冊(cè)地為新疆可克達(dá)拉市。下設(shè)7個(gè)全資子公司，分別是新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第四師電力有限責(zé)任公司、伊犁新崗熱電能源有限責(zé)任公司、伊寧縣南崗熱電有限責(zé)任公司、新疆中昊能源有限公司、可克達(dá)拉中晟能源有限責(zé)任公司、新疆疆北電力建設(shè)安裝有限公司、霍爾果斯天源水電有開發(fā)有限公司，是一家以建設(shè)和運(yùn)營(yíng)電網(wǎng)及發(fā)電為核心業(yè)務(wù)的國(guó)有獨(dú)資性質(zhì)的化電力供應(yīng)企業(yè)。根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，擬面向社會(huì)公開招聘工作人員共5名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持黨管干部、黨管人才;堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為?堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

二、招聘范圍

面向社會(huì)公開招聘，公司內(nèi)部符合條件人選也可報(bào)名。

三、基本條件

(一)政治立場(chǎng)堅(jiān)定，忠誠(chéng)黨的事業(yè)，遵守國(guó)家法律法規(guī)。

(二)具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力;具備較高的組織協(xié)調(diào)溝通能力。

(三)有黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位同等相關(guān)崗位任職經(jīng)歷或研究生學(xué)歷的，年齡條件可酌情放寬。

以下人員除外：

(一)曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。

(二)曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的。

(三)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，受黨紀(jì)政務(wù)處分及處未滿的。

(四)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的。

(五)因其他原因不適合在本崗位工作的。

四、招聘崗位

(一)企業(yè)簡(jiǎn)介

新疆中源電力是一家以建設(shè)和運(yùn)營(yíng)電網(wǎng)及發(fā)電為核心業(yè)務(wù)的國(guó)有獨(dú)資性質(zhì)的化電力供應(yīng)企業(yè)。

(二)招聘崗位及人數(shù)

黨群工作部部長(zhǎng)1名、一般工作人員1名，經(jīng)營(yíng)管理部一般工作人員1名。

(三)崗位條件

黨群工作部部長(zhǎng)：

1.年齡40周歲以下(1986年4月23日后出生)，本科及以上學(xué)歷，研究生學(xué)歷可優(yōu)先考慮;

2.漢語言文學(xué)、新聞、行政管理、公共管理等相關(guān)專業(yè);

3.有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(其中包含2年以上黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位副科級(jí)及以上或國(guó)有企業(yè)中層副職及以上崗位任職經(jīng)歷)。具有多年黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和大型國(guó)有企業(yè)黨建、宣傳、紀(jì)檢、辦公室等工作從業(yè)經(jīng)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可優(yōu)先考慮;

4.具備扎實(shí)的文字功底和出色的溝通表達(dá)能力，精通黨建、組織人事、工會(huì)以及思想文化和宣傳等核心業(yè)務(wù);

5.具備良好的政治素質(zhì)、道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì);

6.中共黨員。

黨群工作部一般工作人員：

1.年齡35周歲以下(1991年4月23日后出生)，本科及以上學(xué)歷，研究生學(xué)歷可優(yōu)先考慮;

2.漢語言文學(xué)、新聞、行政管理、公共管理等相關(guān)專業(yè);

3.具有較強(qiáng)的文字功底和表達(dá)能力，熟悉黨建、組織人事、工會(huì)以及思想文化和宣傳類工作，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

4.具有黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和大型國(guó)有企業(yè)黨建、宣傳、紀(jì)檢、辦公室等工作經(jīng)歷的可優(yōu)先考慮;

5.中共黨員。

經(jīng)管管理部一般工作人員：

1.年齡35周歲以下(1991年4月23日后出生)，本科及以上學(xué)歷;

2.電氣工程及其自動(dòng)化、能源與動(dòng)力工程、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化等電氣類相關(guān)專業(yè);

3.有3年以上電力行業(yè)(電網(wǎng)、火電、水電)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)(“985、211”類院校畢業(yè)可適當(dāng)放寬年限要求);

4.熟悉電網(wǎng)、火電、水電、新能源等業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析及效益評(píng)估，能熟練使用辦公軟件;參與編制過企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，具備數(shù)據(jù)分析能力，熟悉生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)考核全流程;具備系統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)管理能力，精通電力企業(yè)成本管控、預(yù)算編制、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)分析，能識(shí)別經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)并提出防控舉措。

(四)報(bào)考程序

1.報(bào)名時(shí)間：2026年4月23日—5月7日。

應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員信息登記表》(附件1)，連同有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證(需附學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告)、專業(yè)技術(shù)資格證、職稱證書、榮譽(yù)證書等相關(guān)證明材料及崗位所需的其他材料(干部任職文件或相關(guān)證明材料及崗位所需的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明等)掃描件壓縮打包后以“姓名+應(yīng)聘崗位”為郵件名發(fā)送至郵箱zydljthr@163.com進(jìn)行資格審查。

2.筆試。筆試采取閉卷形式，內(nèi)容包括政治理論及相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí)等，具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。

3.面試。面試以結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，應(yīng)聘者可從自我介紹、談對(duì)應(yīng)聘崗位認(rèn)知、如何開展工作等方面進(jìn)行競(jìng)聘演講，以及回答面試考官的提問。面試的時(shí)間和地點(diǎn)等以電話通知為準(zhǔn)。

4.研究決定。新疆中源電力有限公司根據(jù)總成績(jī)、體檢結(jié)果等情況，研究確定擬聘用人員。聘用人員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

5.審批聘用。對(duì)決定聘用人員按規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同，試用期三個(gè)月，期滿進(jìn)考核勝任的，正式聘用，不勝任崗位的，解除聘任職務(wù)。

(五)工作地點(diǎn)

新疆可克達(dá)拉市鎮(zhèn)江西路422號(hào)

(六)薪酬待遇

本次招聘人員經(jīng)錄用后，簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行國(guó)有企業(yè)年薪制，工資結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ)薪酬+績(jī)效薪酬，繳納五險(xiǎn)二金。

(七)招聘全程接受監(jiān)督

參與招聘的工作人員嚴(yán)格實(shí)行回避制度，應(yīng)聘人員違反規(guī)定的，取消應(yīng)聘資格。

(八)其他事項(xiàng)

應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫、上傳個(gè)人信息，對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，對(duì)于提交虛假信息者，一經(jīng)核實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格，對(duì)于違反上述要求的已錄用人員，公司有權(quán)按照相關(guān)法律予以解聘。

本公告由新疆中源電力有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

招聘辦公室：0999-8189573

監(jiān)督電話：0999-8189560

(一)企業(yè)基本情況

新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第四師電力有限責(zé)任公司是新疆中源電力有限公司的子公司，是以建設(shè)和運(yùn)營(yíng)電網(wǎng)為核心業(yè)務(wù)的國(guó)有電力供應(yīng)企業(yè)。

(二)招聘崗位及人數(shù)

財(cái)務(wù)資產(chǎn)部一般工作人員1名。

(三)崗位條件

1.本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)電算化、財(cái)務(wù)管理等財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

2.年齡40周歲以下(1986年4月23日以后出生)，身體健康，熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)、稅法等財(cái)務(wù)制度，熟練掌握成本歸集、分配、核算方法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件。

3.持有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證，從事5年以上企業(yè)會(huì)計(jì)工作，有3年以上大型國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮。

(四)報(bào)考程序

1.報(bào)名時(shí)間：2026年4月23日—5月7日

2.筆試。筆試采取閉卷形式，內(nèi)容包括政治理論及相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí)等，具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。

3.面試。面試以結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，應(yīng)聘者可從自我介紹、對(duì)應(yīng)聘崗位認(rèn)知、如何開展工作等方面進(jìn)行競(jìng)聘演講，以及回答面試考官的提問。面試的時(shí)間和地點(diǎn)等以電話通知為準(zhǔn)。

4.研究決定。第四師電力有限責(zé)任公司根據(jù)總成績(jī)、體檢結(jié)果等情況，研究確定擬聘用人員。聘用人員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

(五)工作地點(diǎn)

可克達(dá)拉市鎮(zhèn)江西路422號(hào)

(六)薪酬待遇

(七)監(jiān)督

招聘全程接受監(jiān)督。參加招聘的工作人員嚴(yán)格實(shí)行回避制度，應(yīng)聘人員違反規(guī)定的，取消應(yīng)聘資格。

(八)其他事項(xiàng)

本公告由第四師電力有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

招聘辦公室：0999-8189535

監(jiān)督電話：0999-8189240

(一)企業(yè)簡(jiǎn)介

伊寧縣南崗熱電有限責(zé)任公司系新疆中源電力子公司，2015年成立后以熱電聯(lián)產(chǎn)為核心使命，成為伊寧縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展與民生的重要支撐。作為縣域熱源供應(yīng)點(diǎn)，公司承擔(dān)著約16687戶居民、300萬平方米供熱任務(wù)，同時(shí)為十八家企業(yè)提供工業(yè)蒸汽。公司配備2×135MW超高壓燃煤熱電聯(lián)產(chǎn)機(jī)組及配套煤粉爐，全年供熱量290×104GJ、總發(fā)電量14.85×108kW?h，既了電力與熱力穩(wěn)定供應(yīng)，又響應(yīng)國(guó)家節(jié)能減排號(hào)召，契合熱電聯(lián)產(chǎn)產(chǎn)業(yè)政策。

(二)招聘崗位及人數(shù)

檢修車間電氣主任工程師1名

(三)崗位條件

1.年齡45周歲以下(1981年4月23日后出生)，本科及以上學(xué)歷，電氣工程、電氣工程及其自動(dòng)化、熱工自動(dòng)化、自動(dòng)化等電力相關(guān)專業(yè)。具備豐富的電氣、熱控檢修管理經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷及專業(yè)條件可適當(dāng)放寬。

2.具備3年及以上電氣、熱控檢修及管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年以上同崗位或相近管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

3.具備設(shè)備檢維修、缺陷判斷及消缺安排能力，能熟練審閱設(shè)備臺(tái)賬和運(yùn)行記錄。

4.能獨(dú)立編制檢修安全計(jì)劃、技術(shù)措施，準(zhǔn)確審核工作票，規(guī)范檢查現(xiàn)場(chǎng)安全措施。

5.具備電氣設(shè)備事故應(yīng)急處置、調(diào)查分析及反事故演習(xí)組織能力，善于排查安全隱患。

6.具備基礎(chǔ)的組織管理和培訓(xùn)能力，能做好車間日常管理及職工培訓(xùn)工作。

7.能熟練使用辦公軟件，配合編制設(shè)備檢修計(jì)劃和材料計(jì)劃，溝通協(xié)調(diào)能力良好。

(四)報(bào)考程序

1.報(bào)名時(shí)間：長(zhǎng)期有效至招錄到合適人選

應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員信息登記表》(附件1)，連同身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證和報(bào)考職位需要的其他證件掃描件壓縮打包后以“姓名+應(yīng)聘崗位”為郵件名發(fā)送至郵箱84292045@qq.com進(jìn)行資格審查。

2.筆試。筆試采取閉卷形式，內(nèi)容包括政治理論及相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí)等，具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。

4.研究決定。伊寧縣南崗熱電有限責(zé)任公司根據(jù)應(yīng)聘者綜合表現(xiàn)、體檢結(jié)果、背景考察等情況，研究確定擬聘用人員。聘用人員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

5.審批聘用。對(duì)決定聘用人員按規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同，試用三個(gè)月，期滿經(jīng)考核勝任的，正式聘用，不勝任崗位的，解除聘任職務(wù)。

(五)工作地點(diǎn)

伊寧縣城西工業(yè)園B區(qū)

(六)薪酬待遇

本次招聘人員經(jīng)錄用后，簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行國(guó)有企業(yè)薪酬制，繳納五險(xiǎn)二金。

(七)招聘全程接受監(jiān)督

參加招聘的工作人員嚴(yán)格實(shí)行回避制度，應(yīng)聘人員違反規(guī)定的，取消應(yīng)聘資格。

(八)其他事項(xiàng)

本公告由伊寧縣南崗熱電有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

招聘負(fù)責(zé)人魯女士：13779551577