2014年浙江杭州市蕭山區(qū)事業(yè)單位招聘公告【131人】
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根據區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室關于轉發(fā)《杭州市人事局關于貫徹落實國家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實施辦法》的通知(蕭委辦[2006]33號)精神，經研究，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次招聘共有75家事業(yè)單位計劃招聘工作人員131名，其中，面向服務基層項目人員(大學生村官)招聘工作人員4名。招聘單位、職位、人數及要求見《2014年蕭山區(qū)事業(yè)單位公開招聘需求計劃表》(詳見附件)。報名人數與招聘計劃不足3：1時，相應核減或取消招聘計劃。
二、招聘范圍對象和條件
(一)范圍和對象：
1.蕭山生源2014年全日制普通高校應屆畢業(yè)生;
2.符合條件的蕭山戶籍社會人員;
3.部分緊缺專業(yè)職位面向區(qū)外;
4.同類性質事業(yè)單位在編人員不得報考;
5.在全日制普通高校就讀的非2014年應屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產就讀的非2014年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。
6.面向服務基層項目人員(大學生村官)招聘的范圍和對象為：①蕭山行政區(qū)域內，參加大學生“村官”項目服務滿2年、歷年年度考核稱職及以上，且目前仍在服務崗位工作的人員;②蕭山行政區(qū)域內，參加大學生“村官”項目服務滿2個聘期、歷年考核均為稱職及以上，且離開服務崗位未滿3年的人員。
(二)報考條件：
1.熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè);
2.具有適應職位要求的身體條件;
3.具備職位所需的要求，能勝任職位工作;
4.年齡在35周歲以下(1979年1月1日以后出生);
5.須具有各招聘職位要求的國家承認的學歷學位。
除全日制普通高校2014年應屆畢業(yè)生外，其他人員在2014年4月17日前取得相應學歷畢業(yè)證書的也可以報考。
6.其他條件：
(1)本次招聘所涉及的“工作經歷”、“服務期”計算統(tǒng)一截止到2014年7月底。在全日制就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。
(2)報考人員戶籍以2014年4月17日的戶口所在地為準。
(3)具有報考職位要求的“學歷起點”以上學歷的報考人員，如所學專業(yè)與報考專業(yè)要求相近的也可以報考。
(4)留學人員須取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。鑒于國外高校與國內高校在專業(yè)名稱上的差異，或在外文翻譯成中文后專業(yè)名稱上的差別，留學人員可報考專業(yè)名稱相同或相近的職位。英語國家留學人員可視同具有相應的大學英語等級水平。
具體職位要求和年齡等特殊要求以需求計劃表中“其他要求”欄為準。
根據蕭政辦發(fā)【2009】177號文件精神，轉業(yè)士官，榮立二等功以上人員，在報考區(qū)內事業(yè)單位時，可以不受報考職位專業(yè)的限制。
（責任編輯：李明）
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