2026湖北竹溪潤源水利建設(shè)投資有限公司及竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司招聘工作人員41人公告
根據(jù)《竹溪縣縣屬國有企業(yè)市場化選聘工作指導(dǎo)意見(試行)》相關(guān)要求,經(jīng)縣政府同意,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,竹溪潤源水利建設(shè)投資有限公司(經(jīng)營范圍含農(nóng)田水利、防洪、水資源配置工程建設(shè)投資;城鄉(xiāng)供水工程建設(shè)投資;城鄉(xiāng)自來水產(chǎn)品的生產(chǎn)、加工、供應(yīng)、銷售等)現(xiàn)因供水服務(wù)工作需要,面向社會公開招聘工作人員11名;竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司(主營股權(quán)投資、資產(chǎn)管理、應(yīng)急轉(zhuǎn)貸及代理記賬等業(yè)務(wù))現(xiàn)因工作業(yè)務(wù)需要,面向社會公開招聘工作人員30名?,F(xiàn)將具體內(nèi)容公告如下:
一、招聘對象及報考條件
(一)招聘對象
符合公告崗位要求的人員(詳見附件1《2026年竹溪潤源水利建設(shè)投資有限公司及竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司公開招聘工作人員崗位及條件一覽表》)
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
2.具有良好的政治素質(zhì),遵紀(jì)守法,品行端正。
3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),符合崗位所要求的學(xué)歷、資格以及其它要求,聘用后能夠按照用人單位要求及時到崗工作。
5.具備崗位所必需的其它條件。
(三)有下列情形之一的人員不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位及國有企業(yè)公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,其工作(聘用)單位不同意報考的;被列入《黑名單及國家聯(lián)合懲戒備忘錄》并被限制招聘為國有企業(yè)工作人員的;
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
5.現(xiàn)役軍人、全日制在校學(xué)生;
6.人民法院經(jīng)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人員;
7.與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度,不得報考和應(yīng)聘該單位的文秘、財務(wù)崗位,以及與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
8.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(四)崗位招聘條件
1.年齡要求在30周歲及以下是指在1995年1月1日及以后出生;35周歲及以下是指在1990年1月1日及以后出生;年齡要求在38周歲及以下指在1987年1月1日及以后出生;年齡要求在40周歲及以下是指在1985年1月1日及以后出生。
2.要求相關(guān)工作經(jīng)歷計(jì)算截止時間為2026年3月1日。
二、報名方式及相關(guān)要求
(一)公告發(fā)布
招聘公告通過竹溪縣人民政府網(wǎng)公開發(fā)布。
(二)報名方式
本次公開招聘考試采取網(wǎng)上報名的方式,注冊報名的各個環(huán)節(jié),含填報個人信息(報名界面未設(shè)置但招聘條件要求的內(nèi)容,填寫在備注欄處)、上傳個人照片、資格初審及查詢、打印準(zhǔn)考證均通過竹溪縣人民政府網(wǎng)(http://www.zhuxi.gov.cn/或http://rczx.rzv5.com/)進(jìn)行。
參加此次公開招聘的考生均需在規(guī)定時間完成網(wǎng)上注冊報名。本次公開招聘不收取報名費(fèi)。
(三)時間安排
1.注冊報名時間:2026年3月2日8:30至3月10日17:30。報考人員在網(wǎng)上報名期間只能選擇一個崗位報名,所報崗位未通過資格審查的,可在注冊報名時間內(nèi)重新選報其他崗位;所報崗位已通過網(wǎng)上資格審查的,不能改報其他崗位。
2.資格審查時間:2026年3月2日8:30至3月11日17:30,由招聘單位進(jìn)行網(wǎng)上資格審查,考生可同步查詢資格審查結(jié)果??忌趫罂歼^程中遇到疑問,可直接與招聘單位或竹溪縣人力資源和社會局聯(lián)系。
2026年3月10日17:30以后,報名系統(tǒng)準(zhǔn)時關(guān)閉,資格審查不合格的考生無法改報或修改,請廣大報考人員合理安排報名時間盡早報名,不要在臨近注冊報名窗口關(guān)閉時操作,避免報名失敗。
3.準(zhǔn)考證打?。簻?zhǔn)考證打印時間2026年3月19日上午8:30至3月21日上午9:20。報考人員應(yīng)嚴(yán)格按照公告規(guī)定的時間登錄報名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證并妥善保存,后續(xù)的面試、資格復(fù)審、考察等環(huán)節(jié)均需持有準(zhǔn)考證。
(四)報名要求
1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和誠信承諾書(詳見附件3),如實(shí)完整填寫有關(guān)信息,誠信報考,并對填報和提供信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如應(yīng)聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí),均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
2.報名所需各類學(xué)歷學(xué)位證件及資格證件等應(yīng)于報考前取得,未能取得相應(yīng)證件的考生,不具有報名資格。
三、考試
(一)筆試
1.筆試時間及地點(diǎn):
筆試時間定于2026年3月21日(星期六),具體筆試時間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
2.筆試形式:筆試采取閉卷方式進(jìn)行。卷面滿分為100分。
3.筆試內(nèi)容:職業(yè)能力測試加寫作水平。
4.為考生質(zhì)量和達(dá)到競爭擇優(yōu)的目的,原則上按崗位招聘計(jì)劃和報名人數(shù)不低于1:3的比例開考。對確需保留的急需緊缺崗位,開考比例可放寬到1:2;報名人數(shù)低于1:2的招聘崗位,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)量或予以取消。
5.筆試成績:筆試成績由高到低排名,成績相同的,并列排名。如,某崗位計(jì)劃招1人,考生甲、乙、丙、丁筆試成績分別為78分、77分、77分、76分,則排名依次為第1名、第2名、第2名、第4名。筆試結(jié)束后5個工作日左右通過竹溪縣人民政府網(wǎng)公布筆試成績,劃定筆試成績最低合格線,未達(dá)到最低合格線的考生不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(二)面試
面試重點(diǎn)測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能、綜合素質(zhì)等方面的內(nèi)容,以及綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實(shí)際問題的能力。
1.確定面試入圍比例
筆試結(jié)束后,原則上按1:3的面試入圍比例確定參加面試人選,對達(dá)不到1:3比例的急需緊缺崗位,由招聘單位申請保留,報湖北昶禾資本運(yùn)營有限公司或竹溪縣財政(國資)局核準(zhǔn)和竹溪縣人力資源和社會局備案,面試開考比例可放寬到1:2。因自動放棄等原因產(chǎn)生的崗位缺額按筆試成績高低依次遞補(bǔ)。對于入圍人數(shù)低于1:2的招聘崗位,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)量或予以取消。
2.面試資格復(fù)審
面試前對面試入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審??忌鷧⒓淤Y格復(fù)審時須攜帶本人二代居民身份證、學(xué)歷證書、與崗位要求相符的工作經(jīng)歷證明等材料的原件和復(fù)印件(各一份)。
未按照指定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為考生自愿放棄。
因資格復(fù)審不合格和考生自愿放棄出現(xiàn)的面試人選缺額,可以按該崗位考生筆試成績高低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。
3.發(fā)布面試公告
面試公告通過竹溪縣人民政府網(wǎng)公開發(fā)布,面試公告發(fā)布后,入圍考生棄權(quán)不再遞補(bǔ)。對只有1人參加面試的崗位,考生面試成績須達(dá)到本場考試同一考官組、同一面試題本條件下實(shí)際參加面試考生的平均分,方可列為體檢、考察對象,并向社會公示,未達(dá)到的不得列為體檢、考察對象。
4.面試的時間、地點(diǎn):詳見面試公告
考生持本人面試通知書和第二代居民身份證原件參加面試。考生未按時到達(dá)面試考點(diǎn)的,視為自動放棄面試資格。
5.面試形式
面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分,成績當(dāng)場公布。
(三)成績計(jì)算
1.綜合成績計(jì)算
竹溪潤源水利建設(shè)投資有限公司崗位綜合成績=(筆試成績×50%)+(面試成績×50%)。
竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司ZY01、ZY02、ZY03、ZY04崗位綜合成績=[(筆試成績+政策性加分)×60%]+(面試成績×40%);ZY05、ZY06、ZY07、ZY08崗位綜合成績=(筆試成績×50%)+(面試成績×50%)。
綜合成績相同時,以面試成績高者排名靠前。如遇筆試、面試成績都相同,組織筆試加試,加試時間、地點(diǎn)通過竹溪縣人民政府網(wǎng)另行通知。
2.政策性加分
竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司ZY01、ZY02、ZY03、ZY04崗位具有中級及以上會計(jì)職稱的筆試成績加5分。
3.辦理政策性加分手續(xù)
符合申請政策性加分條件的人員,持《筆試加分申請表》(附件2)和本人第二代居民身份證、會計(jì)職稱等相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件,于2026年3月 12日(上午8:30--12:00,下午2:30--5:30)到竹溪縣人力資源和社會局316辦公室(地址:竹溪縣城關(guān)鎮(zhèn)北大街48號)辦理筆試加分手續(xù)。
本人因事不能辦理的,可委托他人辦理,除上述資料齊全外,還需出具委托書(附件4)。逾期未申請的,視為放棄加分。
四、體檢與考察
根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù),按照考生綜合成績高低按1:1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選,并通過竹溪縣人民政府網(wǎng)公開發(fā)布。
(一)體檢
1.體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施,體檢不合格者不予錄用。
2.招聘單位或受檢人對體檢結(jié)果提出異議的,經(jīng)竹溪縣人力資源和社會局和招聘單位同意,可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。申請復(fù)檢的,由申請方承擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
3.考生未在規(guī)定時間完成全部體檢項(xiàng)目的,視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,可按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目,體檢結(jié)論合格,再行辦理聘用手續(xù)。
4.因考生放棄體檢資格或體檢不合格的,可按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)體檢人員。
(二)考察
1.竹溪潤源水利建設(shè)投資有限公司招聘崗位考察工作由竹溪潤源水利建設(shè)投資有限公司會同湖北昶禾資本運(yùn)營有限公司進(jìn)行;竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司招聘崗位考察工作由竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司會同竹溪縣財政(國資)局進(jìn)行。根據(jù)實(shí)際情況采取實(shí)地考察或信函考察的方式進(jìn)行。
2.有工作單位的考生,須在聘用前辦理辭職手續(xù),否則取消聘用資格。
3.考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況,并了解是否有需要回避的情形,考察過程中還要對考生的報考資格進(jìn)行復(fù)審,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用且查證屬實(shí)情形的,取消聘用資格。
4.因考生放棄考察或考察不合格的,可按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)考察人員,遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。
五、公示與聘用
考生經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格后,確定為擬聘用人選,通過竹溪縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7個工作日,公示期滿且無異議的人員,由用人單位按照縣屬國有企業(yè)用人管理的有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同,約定試用期且計(jì)入合同期限,試用期內(nèi),員工須接受用人單位的考核;試用期滿且考核通過的,予以正式聘用,執(zhí)行相關(guān)規(guī)定的薪酬待遇。
公示期內(nèi),因公示不合格、考生自愿放棄聘用資格等原因出現(xiàn)的擬聘用人員缺額,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
本次公開招聘的竹溪潤源水利建設(shè)投資有限公司人員在用人單位合同期限為1年(含試用期);公開招聘的竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司人員在用人單位合同期限為3年(含試用期),試用期滿考核不合格的,解除勞動合同。
被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到招聘單位聘用通知5日內(nèi))不報到的,取消聘用資格,取消后空缺的崗位不再遞補(bǔ)。
六、其它事項(xiàng)
本次公開招聘考試,不指定考試輔導(dǎo)用書,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
報考人員通訊方式變更后,應(yīng)主動告知竹溪縣人力資源和社會局。因無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的后果,由報考人員自行承擔(dān)。
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從考試組織方工作安排,對違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。
本公告由竹溪縣人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0719-2721750 (竹溪縣人力資源和社會局)
0719-2726141 (竹溪潤源水利建設(shè)投資有限公司)
13197287567 (竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司)
監(jiān)督電話:0719-2726202 (竹溪縣紀(jì)委監(jiān)委)
附件:1.2026年竹溪潤源水利建設(shè)投資有限公司及竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司公開招聘工作人員崗位及條件一覽表
原標(biāo)題:【招聘】2026年竹溪潤源水利建設(shè)投資有限公司及竹溪縣政銀股權(quán)投資管理有限公司公開招聘工作人員公告
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/hOREY5ZeTmQJSbZPuGhxrA
(責(zé)任編輯:李明)
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