根據(jù)公開招聘報(bào)名工作實(shí)際需要，經(jīng)研究決定，崗位“高級(jí)投資總監(jiān)”原定于2026年3月27日結(jié)束報(bào)名現(xiàn)延期至2026年5月15日17:00。具體公告如下：

一、公司簡(jiǎn)介

蘇州中方財(cái)團(tuán)控股股份有限公司(中方財(cái)團(tuán))于1996年為落實(shí)中新兩國(guó)關(guān)于合作開發(fā)蘇州工業(yè)園區(qū)的決策，由中央、省、市14家國(guó)有企業(yè)組建而成，是蘇州工業(yè)園區(qū)中方投資主體，也是蘇州工業(yè)園區(qū)國(guó)有第一家股權(quán)多元化的專業(yè)投資性公司。中方財(cái)團(tuán)以穩(wěn)健、創(chuàng)新、可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的理念，以發(fā)展成為長(zhǎng)三角地區(qū)具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的知名市場(chǎng)化國(guó)有投資為目標(biāo)，圍繞綠色能源產(chǎn)業(yè)投資、科創(chuàng)股權(quán)投資兩大主業(yè)投資了一批重點(diǎn)項(xiàng)目和科技領(lǐng)軍企業(yè)，助力了一批優(yōu)質(zhì)企業(yè)上市。公司將進(jìn)一步擴(kuò)大高技術(shù)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)投資，發(fā)展成為蘇州國(guó)企“對(duì)接地方、推動(dòng)央地協(xié)同、拓展海外市場(chǎng)”的主力軍。

二、招聘崗位

(一)崗位名稱：高級(jí)投資總監(jiān)

1.招聘人數(shù)：1人

2.工作地點(diǎn)：蘇州工業(yè)園區(qū)

3.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)私募基金投資業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌規(guī)劃、策略制定與投研體系搭建，確保投資運(yùn)作合規(guī)、穩(wěn)健、高效。

(2)牽頭開展項(xiàng)目篩選、盡職調(diào)查、投資研判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及投后管理全流程工作，把控投資風(fēng)險(xiǎn)與收益目標(biāo)。

(3)按照中國(guó)證券投資基金業(yè)協(xié)會(huì)監(jiān)管要求，完善投資決策流程、內(nèi)控制度及業(yè)務(wù)臺(tái)賬，配合完成私募基金管理人登記、產(chǎn)品備案及合規(guī)檢查。

(4)梳理基金公司投資流程及制度，主導(dǎo)投資團(tuán)隊(duì)建設(shè)與專業(yè)能力。

(5)對(duì)接外部機(jī)構(gòu)、合作方及監(jiān)管部門，維護(hù)行業(yè)資源，投資業(yè)務(wù)與備案工作順利推進(jìn)。

(6)完司下達(dá)的其他任務(wù)。

4.任職要求：

(1)基本要求：45周歲(含)以下(出生日期為1981年1月1日及以后)，碩士研究生及以上學(xué)歷，畢業(yè)于雙院校或世界大學(xué)排名前100的國(guó)(境)外院校，金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或法律相關(guān)專業(yè)，理工與經(jīng)濟(jì)金融的復(fù)合專業(yè)背景優(yōu)先。

(2)經(jīng)驗(yàn)要求：具備8年以上股權(quán)投資管理或者相關(guān)產(chǎn)業(yè)管理等工作經(jīng)驗(yàn);最近10年內(nèi)至少2起主導(dǎo)投資于未上市企業(yè)股權(quán)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，投資金額合計(jì)不低于3000萬(wàn)元人民幣，且至少有1起項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)退出;有知名投資機(jī)構(gòu)、國(guó)有投資公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

(3)能力要求：滿足基協(xié)對(duì)私募股權(quán)基金管理人負(fù)責(zé)投資管理的高級(jí)管理人員相關(guān)要求;具有良好的數(shù)理分析、邏輯判斷、估值分析能力，具備快速學(xué)習(xí)和獨(dú)立判斷能力。

(4)其他要求：通過(guò)基金從業(yè)資格考試/CPA/CFA/司法考試一門或多門者優(yōu)先;具有良好的職業(yè)操守，工作細(xì)致，有責(zé)任心。條件者年齡要求可適當(dāng)放寬。

蘇州中方財(cái)團(tuán)控股股份有限公司

招聘辦法

一、 招聘程序

1.報(bào)名：意向報(bào)名人員請(qǐng)登陸以下網(wǎng)址進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名

(請(qǐng)復(fù)制地址在電腦瀏覽器登錄)

http://csipc.jobs.o-hr.com/

在線提交身份證、本科及以上學(xué)歷學(xué)位證明、相關(guān)工作經(jīng)歷證明及其他專業(yè)能力證明等材料。

二、招聘流程

根據(jù)蘇州工業(yè)園區(qū)國(guó)企招聘工作要求和公司公開招聘管理制度執(zhí)行。

1.信息發(fā)布：對(duì)外招聘信息以“圓才網(wǎng)”為招聘公告載體，同時(shí)通過(guò)其他為招聘對(duì)象所熟知的途徑公開發(fā)布。發(fā)布時(shí)間2026年4月14日至2026年5月15日，報(bào)名截止日期為2026年5月15日。

2.應(yīng)聘報(bào)名：應(yīng)聘人員通過(guò)圓才網(wǎng)https://www.o-hr.com/提交報(bào)名材料，恕不接待來(lái)人。原則上開考比例不低于1:3，未達(dá)比例的，核減或核銷該崗位招聘計(jì)劃。

3.考試考核：考試成績(jī)按百分制，具體分為筆試和面試。筆試：采取閉卷形式，筆試內(nèi)容為崗位必需的專業(yè)理論知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、崗位技能等;面試：面試分為一面初試和二面復(fù)試。面試主要考核報(bào)考人員綜合分析、溝通表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、人崗適配度、專業(yè)契合度及從業(yè)穩(wěn)定性等。

4.成績(jī)核算：按“(筆試成績(jī)+一面成績(jī))×60%+二面成績(jī)×40%”計(jì)算二面復(fù)試人選最終成績(jī)，最終成績(jī)合格線為60分，最終成績(jī)?cè)诤细窬€上的，按照從高到低進(jìn)行排名。如所有人員最終成績(jī)都在合格線下，均不予錄用。

5.體檢、考察、公示：按崗位擬錄用人員1:1的比例安排體檢，體檢通過(guò)人員開展背景調(diào)查等考察。體檢與考察均通過(guò)的擬錄用人員，按規(guī)定審批備案后，在圓才網(wǎng)國(guó)企招聘專區(qū)進(jìn)行公示(https://www.o-hr.com/)，公示時(shí)間為5個(gè)工作日;公示結(jié)果不影響聘用的，辦理錄用手續(xù)。

6.遞補(bǔ)說(shuō)明：因放棄體檢，考察資格或體檢、考察不合格，中途自愿放棄，在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用等問(wèn)題造成空缺的，可依次遞補(bǔ)體檢人選，遞補(bǔ)數(shù)量不超過(guò)原招聘計(jì)劃，人選需滿足合格分?jǐn)?shù)線要求。沒(méi)有符合崗位要求的遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)取消該批次職位招錄。

7.未盡事宜，以公司通知或現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)明為準(zhǔn)。

三、其他

1.招聘工作監(jiān)督電話：86-512-66609626。

2.招聘工作監(jiān)督郵箱：zfctjw@csipc.cn。

3.招聘報(bào)名咨詢：86-512-66605746。

4.招聘技術(shù)支持：86-512-66605920。

原標(biāo)題:蘇州中方財(cái)團(tuán)控股股份有限公司高級(jí)投資總監(jiān)崗招聘延期公告

文章來(lái)源:https://www.o-hr.com/news/detail/EOqcjZaX

（責(zé)任編輯：李明）